Lương trong doanh nghiệp CP

  • Thread starter bach1210
  • Ngày gửi
B

bach1210

Guest
4/5/16
1
0
1
41
Chào anh chị, tôi mới điều hành 1 cty cổ phần thuộc lĩnh vực xây lắp được chuyển đổi từ 1 cty TNHH MTV của nhà nước. Hiện Cty đang trả lương nhân viên văn phòng theo doanh thu. Quỹ tiền lương được xây dựng:
Quỹ tiền lương chung= 50% DT
Lương gián tiếp = 25% Quỹ tiền lương chung. Còn lại 75% lương chia cho lao động trực tiếp
Các vị trí, chức vụ có các hệ số tương ứng có bình bầu A B C và trả lương theo từng quý.
Tôi thấy một số nhân viên làm việc không hiệu quả mà vẫn trả lương theo công thức chung là bất hợp lý. Vậy mong anh chị giúp tôi giải quyết vấn đề này để đảm bảo công bằng ạ. Trân trọng cảm ơn!
 
Khóa học Quản trị dòng tiền
yeuketoan2016

yeuketoan2016

Yêu nghề kế toán 0966735048
Thì ABC có ảnh hưởng đến lương rồi còn gì, nếu bạn thấy ABC vẫn chưa chính xác thì thêm DE với mức lương được nhận thấp nữa đi :D rồi bình bầu ai bị DE thì chấp nhận mà cày quốc lên hạng ABC
 
  • Like
Reactions: bach1210

Xem nhiều

Webketoan Zalo OA