A
Mình là dân ngoại đạo. Mình đã đọc rất nhiều bài về tính thuế TNCN mà khi áp dụng vào trường hợp cụ thể thì lại rối. Mở bài này để mong nhận được sự giúp đỡ của các bạn.
Mình có cậu em trai, nó đang có băn khoăn về thu nhập với công ty. Thu nhập của nó gồm 3 nguồn: lương cơ bản (5.500.000) + phụ cấp (điện thoại + ăn trưa + xăng xe đi lại = 1.000.000) + lương overtime (tương đối cố định bằng 1.000.000). Như vậy đương nhiên là fải tính thuế rồi (vì chẳng biết khấu trừ vào đâu :wall Nhưng quan trọng là tính như thế nào, nó có thắc mắc với mình mấy điểm này:
- Thuế TNCN tính trên lương cơ bản hay tổng thu nhập?
- Thuế TNCN tính trước hay sau khi trừ bảo hiểm?
Mong các bạn tính luôn thu nhập thực lãnh của nó (hiện tại và sau khi áp dụng luật mới từ 2009) luôn ạ. Để nó đỡ băn khoăn và thắc mắc với nhân sự, cũng kỳ lắm :031:
Mình có cậu em trai, nó đang có băn khoăn về thu nhập với công ty. Thu nhập của nó gồm 3 nguồn: lương cơ bản (5.500.000) + phụ cấp (điện thoại + ăn trưa + xăng xe đi lại = 1.000.000) + lương overtime (tương đối cố định bằng 1.000.000). Như vậy đương nhiên là fải tính thuế rồi (vì chẳng biết khấu trừ vào đâu :wall Nhưng quan trọng là tính như thế nào, nó có thắc mắc với mình mấy điểm này:
- Thuế TNCN tính trên lương cơ bản hay tổng thu nhập?
- Thuế TNCN tính trước hay sau khi trừ bảo hiểm?
Mong các bạn tính luôn thu nhập thực lãnh của nó (hiện tại và sau khi áp dụng luật mới từ 2009) luôn ạ. Để nó đỡ băn khoăn và thắc mắc với nhân sự, cũng kỳ lắm :031: