Hợp đồng thuê gia công có điều khoản về NVL nhưng cái điều khoản đó cũng đâu có nghĩa NVL bắt buộc phải là của bên B đúng không ạ?
Các hợp đồng thuê gia công em đã từng đọc thì thường đều có điều khoản bên B cung cấp NVL cho bên C. Trong hợp đồng hoặc phụ lục đều có hao hụt định mức. Thực tế, người ta sẽ kiểm kê định kỳ để xác định hao hụt và xác định trách nhiệm. Trường hợp hao hụt ngoài định mức, bên C phải bồi thường cho bên B, thì lúc đó, hao hụt cũng đã vượt định mức mà bên A xác định với bên B. Bên B phạt bồi thường của bên C nhưng bên B cũng bị phạt bởi bên A, tổng quát thì khoản phạt đó thực tế bên C đã phải chịu rồi. Từ cách xác định trách nhiệm giữa các bên thì mình sẽ có bút toán hạch toán phù hợp để phản ánh nghiệp vụ phát sinh.
Ví dụ: B giao cho C 10.000 đơn vị NVL X, NVL sx + hao hụt định mức là 3.000
Tuy nhiên kiểm kê ở kho C chỉ còn 6500 đơn vị >> C phải bồi thường cho B 500 đơn vị NVL X theo thỏa thuận trong hợp đồng. Thời điểm này, việc xác định hàng kiểm kê ở kho C cũng cho thấy B có thể phải bồi thường cho A 500 đơn vị NVL X. (giả sử với giá trị là 500)
>> Hạch toán Nợ 138 - đối tượng C/ Có 338 - đối tượng A: 500
Khi C trả tiền, hoặc đối trừ công nợ với bên B (theo thỏa thuận đôi bên), bên B sẽ hạch toán Nợ 112, 331,.../Có 138: 500
Khi B và A kiểm kê xác định hao hụt, nếu A phạt B đúng giá trị là 500 thì ok không vấn đề gì, khi B trả tiền cho A hạch toán Nợ 338/Có 112, 131,...
Giả sử giá trị phạt mà bên A xác định khác 500, thì phần chênh lệch ghi vào doanh thu khác hoặc chi phí khác của B (vì đây là khoản phạt theo hợp đồng)
Nguyên tắc thì NVL là của bên A, bên B đâu có NVL đâu mà đi hạch toán phải không ạ? Mình chỉ theo dõi ở mục hàng gia công nhận giữ hộ thôi.
Trên đây là ngu kiến của em. Mong được chỉ giáo ạ!