H
Chào các bạn,
Mình mới phụ trách công việc làm hợp đồng và tính lương cho các nhân viên trong cty. Cho mình hỏi, đối với nhân viên kinh doanh, ngoài lương cơ bản (để đóng BHXH, ...) thì còn thưởng doanh số nữa, vậy trên hợp đồng lao động mình có phải thể hiện điều khoản này hay ko, nếu có thì thể hiện ở phần phụ cấp hay phần tiền thưởng, và có phải ghi rõ số tiền thưởng là bao nhiêu trên hợp đồng lao động hay ko hay chỉ ghi chung chung là thưởng dsố tùy theo tình hình kinh doanh của cty và cuối mỗi tháng thực tế thưởng bao nhiêu thì đưa vô cột tiền thưởng kinh doanh trên bảng lương bấy nhiêu? Nếu ko cần thể hiện số tiền thưởng cụ thể trên hợp đồng lao động thì khi quyết toán thuế, phần tiền thưởng thực tế trên cột thưởng kinh doanh có được thuế chấp nhận là chi phí hợp lý hay ko? Mình muốn hỏi thêm một điều nữa là phụ cấp tiền cơm, tiền xăng và phụ cấp trang phục có bị giới hạn so với mức lương cơ bản ko? Có phải đóng BHXH, .. trên các khoản phụ cấp tiền cơm, tiền xăng, trang phục và thưởng kinh doanh ko? Mong các anh chị nào rành về vấn đề này tư vấn giùm mình với và gởi qua địa chỉ hoamytran@vnn.vn giùm. Cám ơn rất nhiều!
Mình mới phụ trách công việc làm hợp đồng và tính lương cho các nhân viên trong cty. Cho mình hỏi, đối với nhân viên kinh doanh, ngoài lương cơ bản (để đóng BHXH, ...) thì còn thưởng doanh số nữa, vậy trên hợp đồng lao động mình có phải thể hiện điều khoản này hay ko, nếu có thì thể hiện ở phần phụ cấp hay phần tiền thưởng, và có phải ghi rõ số tiền thưởng là bao nhiêu trên hợp đồng lao động hay ko hay chỉ ghi chung chung là thưởng dsố tùy theo tình hình kinh doanh của cty và cuối mỗi tháng thực tế thưởng bao nhiêu thì đưa vô cột tiền thưởng kinh doanh trên bảng lương bấy nhiêu? Nếu ko cần thể hiện số tiền thưởng cụ thể trên hợp đồng lao động thì khi quyết toán thuế, phần tiền thưởng thực tế trên cột thưởng kinh doanh có được thuế chấp nhận là chi phí hợp lý hay ko? Mình muốn hỏi thêm một điều nữa là phụ cấp tiền cơm, tiền xăng và phụ cấp trang phục có bị giới hạn so với mức lương cơ bản ko? Có phải đóng BHXH, .. trên các khoản phụ cấp tiền cơm, tiền xăng, trang phục và thưởng kinh doanh ko? Mong các anh chị nào rành về vấn đề này tư vấn giùm mình với và gởi qua địa chỉ hoamytran@vnn.vn giùm. Cám ơn rất nhiều!
