cty em là cty gia công có DT 50triệu. thật sự thì chi phí nguyên vật liệu ko nhiều, khoản 8triệu. Đa số là nhân công (ko hợp đồng, ko đóng bảo hiểm), các chi phí khác ko đáng kể vậy thuế TNDN phải nộp rất cao. Em định làm hợp đồng lao động thời vụ cho các công nhân (để ko phải nộp BH theo ý GĐ), như vậy thì thuế có chấp nhận ko và thủ tục cần làm là gì? Mong mọi ng giúp đỡ
Tối thiểu hoá thuế TNDN
- Thread starter giale
- Ngày gửi
Crystal Rose
Dịu dàng nhất Web
Nếu thu nhập mỗi người từ 500 000/tháng trở lên thì cũng phải nộp thuế TNCN đó bạn.
xuan020186
Độc cô
Theo thông tư số 62/2009/TT/BTC ngày 27/3/2009 của Bộ Tài Chính
khấu trừ 10% thu nhập không thường xuyên.
bạn tham khảo nhé
khấu trừ 10% thu nhập không thường xuyên.
bạn tham khảo nhé
valentine1011
Củ Gừng
- Phuonghuyen nói đúng đó, bạn có thể tìm hiểu ở thông tư số 84/2008/TT-BTC quy định chi tiết về vấn đề tạm khấu trừ thu nhập 10% đối với mọi lao động có thu nhập từ 500.000 vnđ/tháng.
-Còn đối với trường hợp nộp bảo hiểm, đối với mọi trường hợp kí hợp đồng lao động dưới 6 tháng là DN ko phải nộp BHXH cho lao động đó, tuy nhiên cty áp dụng cho trường hợp kí hợp đồng lao động thời vụ (thường thường là 3 tháng 1 lần kí) nên xem xét kĩ lưỡng danh sách nhân viên từng tháng, để nhân viên kí hợp đồng lao động thời vụ đừng liên tục quá 6 tháng (kí hợp đồng thời vụ 02 lần) là ok, nhớ cung cấp đầy đủ chứng minh thư ND công chứng, sơ yếu lí lịch có dấu đỏ xác nhận của địa phương để hoàn thiện khoản chi phí lương này.
bên cơ quan BH yêu cầu fải mua BH cho CNV sau time thử việc 30 ngày đ/với lđ khác hay 60 ngày đ/với lđ kỹ thuật cao, không đợi đến 3 tháng như bạn nói.
Lương CNV :bạn cho họ ký HĐLĐ thời vụ 2 tháng và ký bản cam kết 23/ĐK-TNCN để tạm thời không khấu trừ thuế TNCN -với đk họ chỉ có thu nhập ở 1 nơi, mức lương dưới 4tr.
Lương CNV :bạn cho họ ký HĐLĐ thời vụ 2 tháng và ký bản cam kết 23/ĐK-TNCN để tạm thời không khấu trừ thuế TNCN -với đk họ chỉ có thu nhập ở 1 nơi, mức lương dưới 4tr.