về việc khai trình lao động

[Vinabra]

mấy anh chị cho em hỏi là cty em thành lập 01/2015, mà mãi đến tháng 05/2015 em mới đi khai báo lao động..em được biết là cứ 6 tháng là khai báo một lần..là tháng 6/2015 em phải đi khai báo hay là 6 tháng tính từ thnags 5 ạ..em cám ơn nhiều

 

[thuthaonguyen_tn]

Khoản 2, Điều 6, TT 23/2014/TT-BLĐTBXH về Báo cáo sử dụng lao động
Người sử dụng lao động phải báo cáo tình hình thay đổi về lao động theo quy định trước ngày 25 tháng 5 và ngày 25 tháng 11 hằng năm theo mẫu số 07 ban hành kèm theo Thông tư này.

 

[Vinabra]

Khoản 2, Điều 6, TT 23/2014/TT-BLĐTBXH về Báo cáo sử dụng lao động
Người sử dụng lao động phải báo cáo tình hình thay đổi về lao động theo quy định trước ngày 25 tháng 5 và ngày 25 tháng 11 hằng năm theo mẫu số 07 ban hành kèm theo Thông tư này.

cám ơn bạn nha

 

[ngatran99]

Công ty mình chưa làm cái đấy bao giờ, Không biết có bị phạt không nhỉ?

 

[bucminhquadi]

Công ty mình chưa làm cái đấy bao giờ, Không biết có bị phạt không nhỉ?

Bị phạt vi phạm hành chính mức trung bình là 1.5tr khi bên lao động đi kiểm tra đó bạn

 

[ngatran99]

Bên mình còn không lập công đoàn bạn à. Bên BH cũng giục nhưng sếp ko chịu.

 

[Vinabra]

bên mình cũng ko công đoàn luôn

 

[Vinabra]

Bị phạt vi phạm hành chính mức trung bình là 1.5tr khi bên lao động đi kiểm tra đó bạn

bạn ơi cho mình hỏi là lúc truuwosc mình không biết nên khi khai trình lao động mình chỉ đưa vào những người đóng bảo hiểm thôi...bây giờ những người không nằm trong khai báo lao động đưa vào chi phí lương có hợp lý không?

 

[thường duy]

eo, bên mình cũng ko có nộp cái báo cáo này

 

[Hoài thu11]

Cty mình thành lập tháng 4/2014 đến 17/8/2015 mới có thuê ng vậy giờ mình đi đăng ký có bị phạt ko