Thuế tncn

Hôm nay e mới đăng ký MST cho nhân viên, vậy thì những tháng trước e có cần phải khấu trừ 10% tiền lương của nhân viên đó không.
 
Hôm nay e mới đăng ký MST cho nhân viên, vậy thì những tháng trước e có cần phải khấu trừ 10% tiền lương của nhân viên đó không.
Việc đăng ký MST cho nhân viên đó đáng lẽ bạn phải làm khi nhân viên đó bắt đầu làm việc ở công ty bạn chứ.
Bạn nói là "những tháng trước" vậy nhân viên đó là nhân hợp đồng như thế nào với công ty bạn vậy?
 
nhân viên chính thức của công ty được 3 tháng rồi, nhưng mức lương của người này chưa tới mức phải đóng thuế tncn, nên e muốn hỏi là cuối năm quyết toán mình mới đăng ký mst thì có được không á.
 
nhân viên chính thức của công ty được 3 tháng rồi, nhưng mức lương của người này chưa tới mức phải đóng thuế tncn, nên e muốn hỏi là cuối năm quyết toán mình mới đăng ký mst thì có được không á.
Bạn nên đăng ký luôn đi, đáng lẽ phải đăng ký từ khi còn thử việc kìa, để làm cái cam kết ko khấu trừ 10% lương cho người ta. :))
 
Theo TT95/2016 BTC ngày 28/6 (hiệu lực từ 12/8/16) thì chỉ cần đăng ký MST cho nhân viên trước khi nộp hồ sơ quyết toán thuế tncn năm 10 ngày là được
 
Cho e hỏi ké tí, e k rành thuế TNCN, cty hàng quý gửi 02/KK-TNCN cái này là tạm tính hay sao? giống như mình tạm thời xác nhận số thuế TNCN những cá nhân đã ủy quyền cho DN. Tới cuối năm làm tờ khai 05/KK-TNCN thì lúc này cấn trừ qua lại với tổng số thuế đã tạm khai (tạm khấu trừ lương các ca nhân trong 4 quý) để ra đc số thuế thực tế DN phải đi nộp nhà nước hay sao vậy ah? e k hiểu... mọi người giải thích hộ
 
cho e hỏi thêm với ạ. Nếu nhân viên có thu nhập từ 2 nơi bên e là nơi thứ 2, mức lương là 5tr hợp đồng trên 3 tháng vậy thì hàng quý mình kê khai thuế cho nhân viên này như thế nào ạ. Hàng tháng khấu trừ 10 % trên tiền lương hay là tính theo lũy tiến từng phần ạ
 
cho e hỏi thêm với ạ. Nếu nhân viên có thu nhập từ 2 nơi bên e là nơi thứ 2, mức lương là 5tr hợp đồng trên 3 tháng vậy thì hàng quý mình kê khai thuế cho nhân viên này như thế nào ạ. Hàng tháng khấu trừ 10 % trên tiền lương hay là tính theo lũy tiến từng phần ạ
bạn tính theo lũy tiến từng phấn nha.
 
cho e hỏi thêm với ạ. Nếu nhân viên có thu nhập từ 2 nơi bên e là nơi thứ 2, mức lương là 5tr hợp đồng trên 3 tháng vậy thì hàng quý mình kê khai thuế cho nhân viên này như thế nào ạ. Hàng tháng khấu trừ 10 % trên tiền lương hay là tính theo lũy tiến từng phần ạ
Nếu người lao động ko giảm trừ bản thân ở công ty bạn thì bạn cứ khấu trừ 10% rồi cấp chứng từ khấu trừ để hết năm người LĐ tự quyết toán với thuế.
 
Anh chị cho em hỏi,nhan viên công ty em có người trong giấy khai sinh chỉ có năm sinh thôi, nhưng trong phần mềm kê khai thuế thu nhập cá nhân, mình phải nhâp cả ngày tháng năm, em phải làm sao ạ?
 
Anh chị cho em hỏi.Công ty em là bên xây dựng.có thuê nhân công từ tháng 1/2016.Bạn kế toán trước chưa đi đăng kí MST cá nhân cho họ.Bây giờ em mới làm.Mới đi đăng kí MST để làm hợp đồng nhân công.như vậy có được không a.Thanks all!
 
Back
Top