Phương pháp trả lương thích hợp

nguyentuyet

Trung cấp
Công ty em định thay đổi phưởng pháp tính lương cho công nhân may, trước đây là áp dụng pp trả lương theo sản phẩm .Bác nào có pp nào hay kô tư vấn cho em với
 
Tôi muốn hỏi mức phụ cấp hoặc hệ số phụ cấp lương trách nhiệm cho cán bọ trong công ty cổ phần tối đa là bao nhiêu. bạn nào biết chỉ giùm nhé. Thanks!
 
Công ty em định thay đổi phưởng pháp tính lương cho công nhân may, trước đây là áp dụng pp trả lương theo sản phẩm .Bác nào có pp nào hay kô tư vấn cho em với

Có nhiều lắm lắm :
Có thế trả lương theo doanh thu, trả lương theo doanh thu đã nhận được tiền, trả lương theo chấm công, trả lương theo....., trả lương theo kiểu kết hợp..... trả lương theo kiểu thích trả bao nhiêu thì trả.
Nói chung là phương pháp nào cũng có ưu và nhược của nó cả.
Bạn phải phân tích trước là mục tiêu của bạn trả lương cho người lao động để làm gì, để giữ người hay đuổi người, để nâng cao tính nhiệt tình, hay khuyến khích người lao động đình công.... rồi từ đó so sánh với mục tiêu chung của người lao động rồi chúng ta đưa ra một phương pháp hợp lý.
Chúc thành công, sự nghiệp của anh em lao động đang nằm trong tay bạn đó
:friend:
 
Mình thấy nhiều DN VN nghĩ & tính lương để giảm giá thành SP. Thời hội nhập rùi, hy vọng bạn sẽ phát triển được sự nghiệp của người lao động theo chủ trương của Đảng! Tất cả vì dân!!!
 
chao ban,

minh cung da tung lam trong nganh may, khong biet phuong phap tinh luong ben cong ty ban nhu the nao, ban co the cu the hon kg, de minh co the trao doi them
any info pls contact vinh.lamchi@yahoo.com.vn
 
Back
Top