Hợp đồng lao động của Giám đốc thì ai ký?

[vuphuongdung]

Bên mình Giám đốc là đi thuê bên ngoài, vậy người đại diện ký hợp đồng lao động với giám đốc là ai được nhỉ ?? các bạn chỉ giúp mình nhé

 

[hoalan_chi]

Bên mình Giám đốc là đi thuê bên ngoài, vậy người đại diện ký hợp đồng lao động với giám đốc là ai được nhỉ ?? các bạn chỉ giúp mình nhé

Giám đốc ký HĐLĐ với người thuê Giám Đốc làm chủ cty đó ạh:mrstraetz

 

[ducpho]

Nếu cty bạn có tổng giám đốc hay CTHĐQt thì hai người này ký, còn không thì làm quyết định bổ nhiệm giám đốc,ở chỗ mình thì giám đốc ký luôn hoặc người cùng góp vốn đối với công ty TNHH 2 thành viên.

 

[hoangtq]

Bạn phải tách biệt:
- Ai là chủ Công ty thực sự - tức là người đại diện theo pháp luật của cty (căn cứ vào giấy ĐKKD và điều lệ cty) => người này sẽ ký HĐLĐ với người làm Giám đốc (thuê); đồng thời phải làm quyết định bổ nhiệm, văn bản ủy quyền nêu rõ phạm vi ủy quyền, thời hạn ủy quyền ... thì khi đó Giám đốc mới ký các hồ sơ, văn bản mới có giá trị.
- Nếu thuê Giám đốc và thuê người ấy làm đại diện theo pháp luật luôn => phải làm lại giấy ĐKKD, sửa điều lệ cty, đăng ký lại với thuế ...

 

[Thuydung8086]

Có ai không cho mình hỏi chút. Công ty mình là công ty TNHH 1 thành viên. Vì Giám đốc là người nước ngoài nên không đứng tên CSH công ty được mà phải lấy tên và nhà của một người VN là nhân viên trong công ty để đăng ký kinh doanh. Sau đó người VN đứng tên CSH đó làm quyết định bổ nhiệm ông người nước ngoài làm GĐ. Vậy thì anh nhân viên người VN kia thì ai là người ký hợp đồng lao động với anh ý??? Vì là đứng tên CSH công ty mà.:wall:

 

[IDREAMBOOK]

Cho em hỏi chút,vậy giám đốc công ty em là người việt.nhưng lại là người bỏ vốn ra thành lập công ty, em đã làm quyết định bổ nhiệm rồi nhưng như vậy có đúng không?và ký hợp đồng với giám đốc sao cho hợp lý,mong các anh chị giúp giùm em

 

[thuydung0805]

Công ty em là công ty TNHH 2 thành viên, vậy quyết định bổ nhiệm giám đốc chính giám đốc ký có được không ah! Em đang định đăng ký mua BHXH ma không biết phải làm như thế nào? :wall:

 

[habang]

Cty mình CT HDDQT kiêm GD luôn .
Liệu như thế GD có tên trên bảng lương ko?
Khi làm HDLD cha le GD ky với GD sao

 

[kimthuy]

Cty mình CT HDDQT kiêm GD luôn .
Liệu như thế GD có tên trên bảng lương ko?
Khi làm HDLD cha le GD ky với GD sao

-> Mình có hỏi phòng tuyên truyền & hỗ trợ ở cục thuế thì họ bảo thành viên còn lại trong hội đồng quảng trị sẽ ký trên HDLD
-> Mình còn nghe nói là chỉ khi nào có HDLD thì mới được đưa vào chi phí khoản chi lương cho giám đốc này. Như vậy có đúng k?

 

[ForI]

Bên BHXH, có luật bảo hiểm ghi rằng: Người có tên trong thành viên sáng lập (nghĩa là người có tên trên giấy ĐKKD) không cần phải làm hợp đồng lao động. Cái nì mình quyết toán thuế rồi, có thông tư quy định đàn hoàn, nhưng giờ bận quá chưa tìm ra được để trình lên đây. Minh sẽ gởi lên trong thời gian sớm nhất. Các bạn có thể lên BHXH search ra nhé.
Tuy nhiên, nên làm một cái bổ nhiệm, ghi rõ mức lương.... và tất cả mọi người trong HĐQT ký tên vào.

 

[Kế Toán Già Gân]

Bên BHXH, có luật bảo hiểm ghi rằng: Người có tên trong thành viên sáng lập (nghĩa là người có tên trên giấy ĐKKD) không cần phải làm hợp đồng lao động. Cái nì mình quyết toán thuế rồi, có thông tư quy định đàn hoàn, nhưng giờ bận quá chưa tìm ra được để trình lên đây. Minh sẽ gởi lên trong thời gian sớm nhất. Các bạn có thể lên BHXH search ra nhé.
Tuy nhiên, nên làm một cái bổ nhiệm, ghi rõ mức lương.... và tất cả mọi người trong HĐQT ký tên vào.

Tìm đọc đỏ con mắt, không thấy văn bản nào của BHXH có ghi:

Bên BHXH, có luật bảo hiểm ghi rằng: Người có tên trong thành viên sáng lập (nghĩa là người có tên trên giấy ĐKKD) không cần phải làm hợp đồng lao động.

Hợp đồng lao động được thành lập theo hướng dẫn của Bộ luật lao động, do vậy cơ quan BHXH không có chi phối và ý kiến gì việc thành lập HDLD cả bác ạ.

Hợp đồng lao động của Giám đốc thì ai ký? <-- Topic tương tự như vậy, các bạn có thể search trên diễn đàn của webketoan.vn mình ra hàng loạt.

Cụ thể, các vấn đề này nhiều năm trước đây đã trao đổi rất nhiều như bác Chiên da xốp (Hùng râu) đã mở màn bởi topic: Hợp đồng lao động của Chủ tịch kiêm Giám đốc

By Mr. Chiên da xốp- 14-09-2005, 11:43 - Ok với bạn, mình cũng đề nghị cty đó làm như vậy, lập một bản thỏa thuận thể hiện nhất trí của toàn bộ thành viên hội đồng quản trị về việc trả lương cho Giám đốc và gởi đến Phòng Lao động và cơ quan thuế.

Trước đây họ làm như sau (công ty này hoạt động cũng hơn 5 năm rồi, lúc đó cũng chưa có thông tư hướng dẫn chi tiết ): Chủ tịch ủy quyền cho Phó chủ tịch k‎‎ý HĐLĐ thuê Giám đốc, rồi vị phó chủ tịch này k‎ý HĐLĐ thuê chính người ủy quyền cho mình, hi hi, nộp cho các cơ quan đều được xem là hợp lệ.
Gần đây, cty này muốn liên doanh và vay vốn nước ngoài, khi luật sư của đối tác đến tìm hiểu hồ sơ pháp l‎ý của cty thì mới vỡ ra chuyện này là vô lý.

Mình cũng gặp tình trạng này tương tư như bác Hùng râu nêu khi bước vào làm 1 công ty. Các thành viên HDQT; Phó Giám Đốc ký cho Giám Đốc và Giám Đốc lại ký cho Phó Giám Đốc trong HDLD mới chết nè.

Thật sự, chúng ta vẫn chưa đọc hết các văn bản quy định việc thành lập HDLD nên có ngộ nhận như vậy.

Trở lại tham luận của các bạn, mình xin trích dẫn:

Nghị định số 44/2003/NĐ-CP ngày 09/05/03 của Chính Phủ Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ Luật Lao Động về hợp đồng lao động.

2. Các trường hợp không áp dụng hợp đồng lao động quy định tại Điều 4 của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
a) Những người thuộc đối tượng điều chỉnh của Pháp lệnh Cán bộ, công chức;
b) Đại biểu Quốc hội, đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp chuyên trách, người giữ các chức vụ trong cơ quan của Quốc hội, Chính phủ, ủy ban nhân dân các cấp, Toà án nhân dân và Viện Kiểm sát nhân dân được Quốc hội hoặc Hội đồng nhân dân các cấp bầu hoặc cử ra theo nhiệm kỳ;
c) Người được cơ quan có thẩm quyền bổ nhiệm giữ chức vụ Tổng Giám đốc, Phó Tổng giám đốc, Giám đốc, Phó Giám đốc, Kế toán trưởng trong doanh nghiệp nhà nước;

d) Thành viên Hội đồng quản trị doanh nghiệp;

đ) Những người thuộc tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội hoạt động theo Quy chế của tổ chức đó;
e) Cán bộ chuyên trách công tác đảng, công đoàn, thanh niên trong các doanh nghiệp nhưng không hưởng lương của doanh nghiệp;
g) Xã viên Hợp tác xã theo Luật Hợp tác xã không hưởng tiền lương, tiền công;
h) Sĩ quan, hạ sĩ quan, chiến sĩ, quân nhân chuyên nghiệp và viên chức trong lực lượng quân đội nhân dân, công an nhân dân.

Tóm tắt như sau:

Các thành viên HDQT được bổ nhiệm làm Giám Đốc, Phó Giám Đốc chỉ cần 1 biên bản buổi họp của Hội đồng thành viên và trong biên bản đó cần thiết nên ghi hẳn mức lương.

Về mặt thủ tục cũng cần cái tờ Quyết định bổ nhiệm chính thức hẳn hòi để làm các thủ tục đăng ký mở Tài khoản giao dịch với ngân hàng, cơ quan Thuế và lưu hồ sơ nhân sự để xuất trình cho các cơ quan hữu trách (Thuế, lao động,…) mặc dù trong bản điều lệ có ghi hẳn, nhân vật A, B. C giữ vị trí Giám Đốc, chịu trách nhiệm trước pháp luật

QUY ĐỊNH VỀ HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG, THỎA ƯỚC LAO ĐỘNG TẬP THỂ

• Nghị định số 44/2003/NĐ-CP ngày 09/05/03 của Chính Phủ Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ Luật Lao Động về hợp đồng lao động. File name: 44_2003_ND_CP
  
  
• Thông tư số 21/2003/TT-BLĐTBXH ngày 22/09/03 của Bộ Lao Động – Thương Binh và Xã Hội hướng dẫn thi hành một số điều của Nghị định số 44/2003/NĐ-CP ngày 09/05/03 của Chính Phủ về hợp đồng lao động. File name: 21_2003_TT_BLĐTBXH
  
  
• Thông tư 17/2009/TT-BLĐTBXH ngày 26/05/09 của Bộ Lao Động – Thương Binh và Xã Hội Sửa đổi, bổ sung một số điểm của Thông tư số 21/2003/TT-BLĐTBXH ngày 22/09/03 hướng dẫn thi hành một số điều của Nghị định số 44/2003/NĐ-CP ngày 09/05/03 của Chính Phủ về hợp đồng lao động. File name: 17_2009_TT_BLĐTBXH
  
  
• Nghị quyết số 01/NQ-ĐCT ngày 18/06/09 của Tổng Liên Đoàn Lao Động Việt Nam về “Đổi mới, nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và thực hiện thỏa ước lao động tập thể”. File name: 01_NQ_ĐCT

QUY ĐỊNH VỀ LAO ĐỘNG CÓ YẾU TỐ NƯỚC NGOÀI

• Nghị định số 34/2008/NĐ-CP ngày 25/03/08 của Chính Phủ Quy định về tuyển dụng và quản lý người nước ngoài làm việc tại Việt Nam. File name: 34_2008_NĐ_CP
  
  
• Thông tư số 08/2008/TT-BLĐTBXH ngày 10/06/08 của Bộ Lao Động – Thương Binh và Xã Hội Hướng dẫn thi thành một số điều của Nghị định số 34/2008/NĐ-CP ngày 25/03/08 của Chính Phủ Quy định về tuyển dụng và quản lý người nước ngoài làm việc tại Việt Nam. File name: 08_2008_TT_BLĐTBXH

Tôi đang cố gắng hệ thống các văn bản liên quan về lao động tiền lương, tiền công, BHXH, BHTN, BHYT, Công đoàn, luật cán bộ công chức để giúp cho các thành viên tiện tham khảo hơn. Do sức khỏe cũng giới hạn nên việc làm cũng hơi chậm. Mong thông càm

 

[TranDung20690]

Xin chào mọi người, e bít bài viết này đã lâu, không bít có ai trả lời lại không ?
E mún hỏi là : cty e là cty TNHH MTV nên chủ sở hữu kiêm giám đốc là cùng 1 người. Nay sếp e mún là làm hợp đồng lao động để có sổ bảo hiểm thì có làm dc không ạ?

 

[mimibe]

bên mình giám đốc ký HĐLĐ cho nhân viên, còn phó GĐ ký HĐLĐ của Giám đốc và ngược lại, bên mình là cty cổ phần mà

 

[TranDung20690]

bên mình giám đốc ký HĐLĐ cho nhân viên, còn phó GĐ ký HĐLĐ của Giám đốc và ngược lại, bên mình là cty cổ phần mà

chào bạn .Cty bên mình là cty nhỏ ít hoạt động. Bên mình chỉ có giám đốc đứng tên cty và trợ lý giám đốc thôi (kế toán thuê ngoài) giám đốc mình mún làm hợp đồng lao động đống bảo hiểm. giám đốc có tự ký tên cho mình dc không?