Đăng ký lao động

[phungthuy231]

Công ty em mới thành lập, em ko biết đăng ký lao động thì phải làm những gi? anh chị giúp em với!

 

[nguyenhoaidiem]

dang ky lao dong

Công ty em mới thành lập, em ko biết đăng ký lao động thì phải làm những gi? anh chị giúp em với!

bạn lên mạng tải biểu mẩu đăng ký lao động sau đó kê khai danh sách lao động lap thanh 3 bộ,nếu đăng ký thang lương bảng lương bạn phải đính kèm công văn đăng ký và mẫu quy định chức danh áp dụng trong cty,còn nửa phải có biên bản xác nhận của công đoàn nều cty cua3 bạn đăng ký 5 lao động trở lên lập thành 03 bộ gửi phòng đăng ký lao động ở quận nếu bạn là cty trong nước,ở sở nếu bạn là cty vốn nước ngoài.chúc bạn may mắn.
:angel:

 

[hienkhoalove]

có nhiều chỗ bắt phải mua mẫu đang ký lao động, vì nếu tải về in ra A4 khổ nhỏ họ không chịu hihii,

 

[nguyenhoaidiem]

dang ky lao dong

bây giờ người ta xài A4 không ah,nếu họ không đồng ý thì bạn in ra khổ A3 đi còn biểủ mẩu đăng ký thì lấy trên trang web của sở mà giống nhau thôi.:1luvu:

 

[dao duy vien]

Công ty em đến 16/10 nay sơ lao động kiểm tra nhung chua có bản đăng ký lao động và thành lập công đoàn không biết có bị phạt ko nhỉ.Mong nhận đươc câu trả lời sơm nha!thanks

 

[huong85]

Công ty em đến 16/10 nay sơ lao động kiểm tra nhung chua có bản đăng ký lao động và thành lập công đoàn không biết có bị phạt ko nhỉ.Mong nhận đươc câu trả lời sơm nha!thanks

chắc là sẽ bị nhắc nhở rùi, còn phạt hay ko thì mình cũng không biết
sau khi cty thanh lập, có thuê mươn lao động, ký hợp đồng lao động là phải đăng ký với phòng lao động rùi bạn ah, cty có >10 lao động thì thành lập công doàn nữa
thân:015:

 

[dao duy vien]

Xin hỏi diễn đàn, Công ty mình thành lập được hơn mọt nam nhung đến nay vẫn chua có bản đăng ký lao động và thành lập công đoàn không biết có bị phạt ko nhỉ.Mong nhận đươc câu trả lời sớm nha!thanks

 

[ABINBIN]

Em nghe nói là tiền công trả cho lao động thời vụ (dưới 3 tháng) mình vẫn được đưa vào chi phí, vậy những lao động này khi phát sinh mình có phải đi đăng ký lao động thì mới được đưa vào chi phí, còn không đăng ký thì có sao ko? Nhờ mọi người giải đáp giúp em!

 

[huong85]

Em nghe nói là tiền công trả cho lao động thời vụ (dưới 3 tháng) mình vẫn được đưa vào chi phí, vậy những lao động này khi phát sinh mình có phải đi đăng ký lao động thì mới được đưa vào chi phí, còn không đăng ký thì có sao ko? Nhờ mọi người giải đáp giúp em!

tiền công bạn làm đầy đủ các thủ thục như có hợp đồng, hoặc đến mức chịu thuế TNCN thì phải nộp thuế thì đều được đưa vào chi phí hết

còn đăng ký lao động thì đăng ký với phòng lao động quận quản lý cty bạn
thân