Tính lương làm thêm theo Luật LĐ mới

[Nhungph]

Dear các anh chị em,

Theo luật LĐ mới có hiệu lực từ 1/5/2013, có quy định một số điểm khác biệt về cách tính thêm giờ:

- Vào ngày nghỉ lễ, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày. ==> Trước kia là 300% đã bao gồm tiền lương của ngày nghỉ lễ hưởng nguyên lương.

- Người lao động làm việc vào ban đêm, thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc của ngày làm việc bình thường. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày.
==> Điều này hơi khó hiểu, vậy cách tính thời gian làm việc thêm giờ vào ca đêm có phải là:
= (150% x 130%) + (20% x 150%) = 215%

Nhờ các anh chị em có kinh nghiệm tư vấn giúp,

Xin cám ơn.

 

[lethithanhlam]

Ðề: Tính lương làm thêm theo Luật LĐ mới

Bạn chỉ ra căn cứ luật đi, mình sẽ nghiên cứu cho.

 

[hong hanh le]

Ðề: Tính lương làm thêm theo Luật LĐ mới

Dear các anh chị em,

Theo luật LĐ mới có hiệu lực từ 1/5/2013, có quy định một số điểm khác biệt về cách tính thêm giờ:

- Vào ngày nghỉ lễ, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày. ==> Trước kia là 300% đã bao gồm tiền lương của ngày nghỉ lễ hưởng nguyên lương.

Như vậy bi giờ làm ngày lễ là 400%

[/QUOTE]- Người lao động làm việc vào ban đêm, thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc của ngày làm việc bình thường. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày.
==> Điều này hơi khó hiểu, vậy cách tính thời gian làm việc thêm giờ vào ca đêm có phải là:
= (150% x 130%) + (20% x 150%) = 215%[/QUOTE]
ca đêm đc tính thêm 130% cho ca đêm k có nhân 150%(150% đó là tính tăng ca)
Nếu tăng ca ngày thường: giờ tăng ca = (120%+150%)
Nếu tăng ca chủ nhật: giờ tăng ca = (120%+200%)
Nếu ngày lễ: giờ tăng ca = (120%+400%)

 

[Thien bao]

Ðề: Tính lương làm thêm theo Luật LĐ mới

Aaaaaaaaaaaa, câu hỏi này hay mà không thấy vị tiền bối nào giàu kinh nghiệm giải đáp cho anh em tham khảo.

Dear các anh chị em,

Theo luật LĐ mới có hiệu lực từ 1/5/2013, có quy định một số điểm khác biệt về cách tính thêm giờ:

- Vào ngày nghỉ lễ, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày. ==> Trước kia là 300% đã bao gồm tiền lương của ngày nghỉ lễ hưởng nguyên lương.

- Người lao động làm việc vào ban đêm, thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc của ngày làm việc bình thường. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày.
==> Điều này hơi khó hiểu, vậy cách tính thời gian làm việc thêm giờ vào ca đêm có phải là:
= (150% x 130%) + (20% x 150%) = 215%

Nhờ các anh chị em có kinh nghiệm tư vấn giúp,

Xin cám ơn.