L
Chào các bạn,
Đơn vị mình được UBND giao trách nhiệm giữ ổn định thông suốt cho Trung tâm tích hợp dữ liệu tỉnh 24/24, được ủy ban giao 3 biên chế lấy từ KP chi thường xuyên để trả lương trực trung tâm ( từ T2-> T6 gồm 3 ca, mỗi ca 8 tiếng), và thứ 7, CN thì phân thêm người trực 2 ca ( 1 ca 12 tiếng). Đơn vị mình đang xây dựng phương án trực để không bị lố giờ quy định 200h/năm. Mình mới vào làm đơn vị HCSN nên chưa có kinh nghiệm, cả nhà ơi giúp mình với, làm thế nào để có phương án trực không bị lố giờ quy định không??
Đơn vị mình được UBND giao trách nhiệm giữ ổn định thông suốt cho Trung tâm tích hợp dữ liệu tỉnh 24/24, được ủy ban giao 3 biên chế lấy từ KP chi thường xuyên để trả lương trực trung tâm ( từ T2-> T6 gồm 3 ca, mỗi ca 8 tiếng), và thứ 7, CN thì phân thêm người trực 2 ca ( 1 ca 12 tiếng). Đơn vị mình đang xây dựng phương án trực để không bị lố giờ quy định 200h/năm. Mình mới vào làm đơn vị HCSN nên chưa có kinh nghiệm, cả nhà ơi giúp mình với, làm thế nào để có phương án trực không bị lố giờ quy định không??

