Có mấy khoản chi như tiền SN của nv, tiền ngày tết trung thu, tết thiếu nhi, mình không biết định khoản vào Tk nào. Ai biết chỉ cho mình nhé. Mình có thể cho vào khoản lương chung luôn được ko hay phải tách riêng ra
Có mấy khoản chi như tiền SN của nv, tiền ngày tết trung thu, tết thiếu nhi, mình không biết định khoản vào Tk nào. Ai biết chỉ cho mình nhé. Mình có thể cho vào khoản lương chung luôn được ko hay phải tách riêng ra
Theo mình những khoản mà có tính nhạy cảm như thế này cứ cho vào tài khoản 6428, đây được gọi là tài khoản chi phí quản lý doanh nghiệp: các khoản chi bằng tiền khác. Một năm những khoản này thực ra cũng không quá nhiều, nhưng nếu quá nhiều thì sau này thuế sẽ loại khi quyết toán, truy thu cũng mệt lắm đấy!
Khoản này bạn nên đưa về chi phí tiếp khách hay j đó... chứ nếu ghi mục đích chi đó thì thường là sẽ trích ở quỹ phúc lợi do vậy sẽ không được hạch toán vào chi phí!...
Cty mình cũng không nhiều, nv chưa được 5 người, lương chỗ mình cũng không làm bảo hiểm. Lương tính sàn sàn như nhau. Vậy những khoản mình hỏi trên, mình cho luôn vào tiền lương tháng đó được không nhỉ. Giả sử lương người A là 2tr5, lương người B cũng vậy, người A có con, người B có SN, vậy mình cho luôn lương 2 người đó là 2tr7 (mỗi người được 2trăm) được không.