CP nhân công thuê ngoài

  • Thread starter Thread starter hanhvcb
  • Ngày gửi Ngày gửi

hanhvcb

Sơ cấp
DN minh làm chuyên mua cám để chế biến thành thức ăn gia súc, khâu chế biến thường tốn nhiều lao động (25 - 30 người), trả công theo tấn thành phẩm, số tiền rất lớn, mình không biết phải có những giấy tờ gì để được ghi vào CP khoản tiền này (nhân công thuê ngoài theo mùa vụ).
Ban nào biết làm ơn chỉ giùm mình, cảm ơn nhiều lắm.
 
Bạn làm hợp đồng lao động hẳn hoi sẽ được tính vào chi phí thôi.
 
NTAC nói:
Bạn làm hợp đồng lao động hẳn hoi sẽ được tính vào chi phí thôi.
nhưng trong trường hợp không có làm hợp đồng thì sao?thì lúc đó nên làm như thế nào?
 
Không có hợp đồng lao động thì không được tính vào chi phí hợp lý khi tính thuế TNDN chứ làm sao nữa.
 
Trường hợp là lao động của công ty, bạn nên ký hợp đồng (ngắn hạn,dài hạn) để được chấp nhận vào chi phí nhân công.

Trường hợp là lao động mùa vụ, bạn phải có bản kê chi tiết các khoản thanh toán và có ký nhận đầy đủ, nhớ trừ lại 10% thuế TNCN giữ lại.
 
Điều này thì bạn cần xem lại tại Điểm 3.3.1.1, Mục III của Thông tư 81/2004/TT-BTC.

Cayman nói:
Trường hợp là lao động mùa vụ, bạn phải có bản kê chi tiết các khoản thanh toán và có ký nhận đầy đủ, nhớ trừ lại 10% thuế TNCN giữ lại.
 
Sửa lần cuối:
Xin chào mọi người!

Như vậy tóm lại: "Trường hợp là lao động mùa vụ, bạn phải có bản kê chi tiết các khoản thanh toán và có ký nhận đầy đủ" là được phải ko bạn Tú Anh?
 
Sửa lần cuối:
Tóm lại là: với lao động thời vụ thì ký loại Hợp đồng lao động có thời hạn dưới 3 tháng và không phải giữ lại 10% thu nhập của họ để đóng thuế TNCN.
 
Back
Top