HĐ thử việc có cần đăng ký với phòng lao động quận ko?

[cuongnguyen26267]

Chào các bác
Mình mới ký HĐ thử việc cho NV 85 ngày, vậy có cần đăng ký với Phòng lao động quận ko? mình có hỏi có người nói có, có người nói ko? vì mình mới làm lần đầu ko biết phải làm ntn? mong các bác chỉ dẫn, thử việc lao động 85 ngày như vậy có vấn đề gì ko?Thank nhìu

 

[The Hoang]

Chào bạn
Cty bạn áp dụng thời gian thử việc như vậy là không đúng với luật lao động rồi đấy. Thời gian thử việc tối đa chỉ là 60 ngày thôi nhé.
Nếu bạn hỏi phòng lao động thì câu trả lời là có. Nhưng thông thường thì chẳng ai đăng ký lao động thử việc cả, khi nào ký hợp đồng chính thức thì đăng ký lao động & làm thủ tục đóng bảo hiểm tương ứng luôn
Good luck

 

[Crystal Rose]

Thử việc thì không nhất thiết phải ký hợp đồng. Công ty bạn thử việc lâu nhỉ, mình đi làm chỉ chấp nhận lương thử việc trong vòng nửa tháng thôi.

Công ty nào vậy. Sướng thế nhưng mà làm kế toán hay nghề phổ thông vậy?. Luật lao động có quy định rõ về thời gian thử việc cho tùy trình độ tùy nghề đóa. Không biết pé Huyền nhà ta đề cập nghề phổ thông hử.
Hehe..em muốn công ty theo em chứ em không theo luật về vấn đề này thì có sao đâu nhỉ. Quan trọng là công ty chấp nhận yêu cầu của mình là được.:015::004::004::004:

 

[cuongnguyen26267]

Cty mình là khách sạn mới thành lập, lao động chủ yếu là phổ thông, lương trong HĐ thử việc mình ghi 1.500.000đ/người, vậy mỗi lao động mình đưa vào CP 1.350.000đ à (Nợ 627/Có 334) còn 150.000đ (khấu trừ 10%) hạch toán và nộp ntn ?, nếu mình cho nv làm bản cam kết thì ko phải khấu trừ có được ko?theo Pác Thế Hoàng mình sẽ ghi HĐ thử việc trong 2 tháng và ko đăng ký lao động thử việc, Cám ơn các Pác nhìu

 

[xuantham]

Cty mình là khách sạn mới thành lập, lao động chủ yếu là phổ thông, lương trong HĐ thử việc mình ghi 1.500.000đ/người, vậy mỗi lao động mình đưa vào CP 1.350.000đ à (Nợ 627/Có 334) còn 150.000đ (khấu trừ 10%) hạch toán và nộp ntn ?, nếu mình cho nv làm bản cam kết thì ko phải khấu trừ có được ko?theo Pác Thế Hoàng mình sẽ ghi HĐ thử việc trong 2 tháng và ko đăng ký lao động thử việc, Cám ơn các Pác nhìu

Thử việc lao động phổ thông tối đa là 6 ngày thôi. đối với lao động có trình độ chuyên môn kỹ thuật từ Cao Đẳng trở lên tối đa mới 60 ngày.