K
Tình hình là thế này ah: Công ty em nộp bảo hiểm cho nhân viên khoán gọn. Khi nộp bảo hiểm, bên e trích trước tiền lương đi, ghi Nợ 1388 Có 338x(Tài khoản bảo hiểm). Cuối tháng, khi trả lương trích lại lương của NVKG, lúc này em ghi Có 334 Nợ 1388. Nhưng do Bảo hiểm y tế lẻ quá, e trích thừa mất 1đ, hiện tại Tk 1388 đang dư có 1đ mà e ko biết hướng xử lý. Liệu e có đc ghi Nợ 1388 Có 711 ko ah. Em chưa có kinh nghiệm xử lý kiểu này, mong ace giúp e với ah. Em cảm ơn cả nhà nhiều