N
EM CHƯA GẶP VẤN ĐỀ TÍNH TIỀN CƠM CHO NV, ANH CHỊ GIÚP EM:
Công ty em là nhà hàng, hằng ngày có 1 HĐBL về tiền mua thức ăn cho NV là 200k
Vậy em phải làm gì để tiền cơm nhân viên tính được vào Cp hợp lý.
Nếu em lập bảng kê cho các nhân viên ăn theo bữa: 15000k/ngày/1NV có được ko?
Em cảm ơn
Công ty em là nhà hàng, hằng ngày có 1 HĐBL về tiền mua thức ăn cho NV là 200k
Vậy em phải làm gì để tiền cơm nhân viên tính được vào Cp hợp lý.
Nếu em lập bảng kê cho các nhân viên ăn theo bữa: 15000k/ngày/1NV có được ko?
Em cảm ơn

