V
Em có thắc mắc như sau:
Trong năm 2011 đơn vị em có chi trả tiền làm thêm giờ cho các cá nhân. Làm theo biểu 07, có bảng chấm công như quy định.
Nhưng số giờ làm thêm vượt quá quy định. Vậy thì số tiền đã trả cho số giờ làm thêm của ĐTNT phải tính như thế nào để tách TNCT và khoản miễn thuế?
Em xin cám ơn!
Trong năm 2011 đơn vị em có chi trả tiền làm thêm giờ cho các cá nhân. Làm theo biểu 07, có bảng chấm công như quy định.
Nhưng số giờ làm thêm vượt quá quy định. Vậy thì số tiền đã trả cho số giờ làm thêm của ĐTNT phải tính như thế nào để tách TNCT và khoản miễn thuế?
Em xin cám ơn!

