Cam kết 23

[hatcatngoc]

Cả nhà ơi, giúp em với.
Chẳng là em mới nhận làm Báo cáo tài chính cuối năm cho DNTN du lịch và thương mại.
CÔng ty gia đình nên có giám đốc và một người em làm nhân viên, 1 nhân viên kinh doanh. Còn HDV đi tour thì khi có hợp đồng mới kêu về.
Em có điều muốn hỏi cả nhà
HDV đi theo tour như vậy bây giờ phải làm hợp đồng lao động như thế nào ạ

 

[proboy1011]

Bạn nên làm hợp đồng bán thời vụ và khấu trừ lại phần thuế TNCN của các HDV khi thanh toán tiền, mức khấu trừ bên dưới:

Bạn có thể tham khảo ở thông tư 111 (hiệu lực từ 1/10/2013) hướng dẫn khấu trừ thuế TNCN đối với các hợp đồng lao động không thường xuyên (thời hạn dưới 3 tháng) theo tỷ lệ 10% đối với các khoản thu nhập từ 2tr trở lên/lần trả thu nhập.

Thời điểm trước ngày 1/10/2013 thì sử dụng thông tư 113, khấu trừ thuế TNCN với các khoản thu nhập từ 1tr trở lên/lần trả thu nhập, theo tỷ lệ 10% với người có mã số thuế và 20% với người không có mã số thuế.

Cả 2 trường hợp này đều có thể làm cam kết (để không phải khấu trừ) nếu người lao động chỉ có thu nhập ở 1 nơi và tổng thu nhập trong năm không lớn hơn (4x12tr/năm trước 10/2013 và 9x12tr/năm từ 10/2013 trở đi). Nhưng với trường hợp HDV thì hơi khó để làm cam kết thế này, vì thu nhập phát sinh ở nhiều nơi.

 

[xmen25251325]

Ðề: Re: Cam kết 23

Bạn nên làm hợp đồng bán thời vụ và khấu trừ lại phần thuế TNCN của các HDV khi thanh toán tiền, mức khấu trừ bên dưới:


Cả 2 trường hợp này đều có thể làm cam kết (để không phải khấu trừ) nếu người lao động chỉ có thu nhập ở 1 nơi và tổng thu nhập trong năm không lớn hơn (4x12tr/năm trước 10/2013 và 9x12tr/năm từ 10/2013 trở đi). Nhưng với trường hợp HDV thì hơi khó để làm cam kết thế này, vì thu nhập phát sinh ở nhiều nơi.

Cảm ơn bán nha. mình đang thắc mắc vấn đề này