N
Chào anh chị, em mới ra trường. mong anh chị chỉ dẫn.
Công ty em thành lập từ tháng 02/2012. Do kế toán cũ không biết nên đến giờ vẫn không khai thuế TNCN, không khai Bảo Hiểm. Công ty hiện bước đầu thành lập chưa có doanh thu.Em mới vào tháng 7 và phải xử lý.
Em rất muốn tham khảo ý kiến anh chị, để tránh bị phạt :
1. Mình có thể xem như trước kia không có thuê lao động gì hết và không ghi chi phí lương vào sổ kế tóan không?( vì không có doanh thu nên không cần chi phí lắm )
2. Quý sau em vẫn khai TNCN bình thường. Trường hợp tất cả mọi người đều có thu nhập bậc 1 thì có thể khỏi khai TNCN không?
3. Theo em tham khảo, những cá nhân thử việc( đã có MST) lương <=4.000.000 thì làm tờ cam kết là không trừ 10% đúng không ạ? Đối với 6 tháng cuối năm thì vẫn 4.000.000 ạ?
Công ty em thành lập từ tháng 02/2012. Do kế toán cũ không biết nên đến giờ vẫn không khai thuế TNCN, không khai Bảo Hiểm. Công ty hiện bước đầu thành lập chưa có doanh thu.Em mới vào tháng 7 và phải xử lý.
Em rất muốn tham khảo ý kiến anh chị, để tránh bị phạt :
1. Mình có thể xem như trước kia không có thuê lao động gì hết và không ghi chi phí lương vào sổ kế tóan không?( vì không có doanh thu nên không cần chi phí lắm )
2. Quý sau em vẫn khai TNCN bình thường. Trường hợp tất cả mọi người đều có thu nhập bậc 1 thì có thể khỏi khai TNCN không?
3. Theo em tham khảo, những cá nhân thử việc( đã có MST) lương <=4.000.000 thì làm tờ cam kết là không trừ 10% đúng không ạ? Đối với 6 tháng cuối năm thì vẫn 4.000.000 ạ?