Thể hiện lương trên hợp đồng lao động của nhân viên

[khuatthinga]

Cty em là nhỏ và vừa, em có làm lương cho nhân viên và thể hiện mức lương ký trên hợp đồng lao động là: 3.500.000 đ/tháng, và có ký hợp đồng là 1năm/ 1 lần, cty chưa đóng BHXH cho nhân viên ( do GĐốc không cho đóng và không muốn đóng), vậy em muốn hỏi cả nhà là khi em để mức lương như thế thì có được không ạ. đó là lương kinh doanh phải không ạ? Ban đầu em sợ say này Bên BHXH họ hỏi tới truy thu bảo hiểm nên chỉ dám để là 2.200.000

 

[vuvanhao25]

Ðề: Thể hiện lương trên hợp đồng lao động của nhân viên

Cty em là nhỏ và vừa, em có làm lương cho nhân viên và thể hiện mức lương ký trên hợp đồng lao động là: 3.500.000 đ/tháng, và có ký hợp đồng là 1năm/ 1 lần, cty chưa đóng BHXH cho nhân viên ( do GĐốc không cho đóng và không muốn đóng), vậy em muốn hỏi cả nhà là khi em để mức lương như thế thì có được không ạ. đó là lương kinh doanh phải không ạ? Ban đầu em sợ say này Bên BHXH họ hỏi tới truy thu bảo hiểm nên chỉ dám để là 2.200.000

Theo minh thi Dvoi cac cty nho va vua thi Ben BHXH (ke ca ben CQT) ho khong de y den cac DN NVV dau. Tuy nhien de cho yen tam thi ban co the ghi muc luong toi thieu la ok