Bạn nào biết lương khoán phải xây dựng bảng lương như thế nào giúp mình với, lương khoán có ký hợp đồng ko và phải làm thế nào mới được xem là chi phí hợp lý.:wall:
Nếu là HD giao khoán công việc thì có mẫu hợp đồng giao khoán công việc theo QD15 rồi mà. Còn lương khoán theo nghĩa không theo thang bảng lương thì phải làm HDLĐ và đăng ký lao động mới được tính vào chi phí hợp lý.