Hợp đồng thời vụ

  • Thread starter Thread starter ThagNT
  • Ngày gửi Ngày gửi

ThagNT

Guest
Dear ACE,

Công ty mình hiện có nhu cầu tuyển 10 lao động thời vụ làm việc dịp hè trong thời gian 4 đến 5 tháng.
đây là HD thời vụ nên cty ko đóng BHXH và bản thân người lao động cũng chả muốn đống. Vậy cho mình hỏi mình sẽ làm hợp đồng thế nào để không phải đóng BHXH mà cũng ko phải vướng quy định của luật

Tks!
 
Thời hạn 4 đến 5 tháng thì bắt buộc phải đóng BHXH rồi
Kiểu nào cũng phải đóng à, không đóng không được đâu bạn ơi
 
Nếu trong trường hợp bên mình ko đưa khoản lương của số lao động trên vào chi phí đầu vào có ok ko
 
Nếu trong trường hợp bên mình ko đưa khoản lương của số lao động trên vào chi phí đầu vào có ok ko
Không đưa thì cần gì phải tìm hiểu để tránh luật cho mệt hả bạn, không đưa thì đâu cần làm hợp đồng, làm bảng lương,...
 
Back
Top