Cách khấu trừ thuế TNCN 2015

Chào mọi người, em là thành viên mới, em có 1 vấn đề thắc mắc mong mọi người giúp e.
Cty em (chuyên về dạy ngoại ngữ) có 2 người lđ A & B với 2 tình huống sau đây :
- Người lđ A : làm 2 công việc trong cùng 1 cty và nhận 2 phần tiền lương cho 2 công việc đó. Công việc 1 : thu nhập dưới 9.000.000VND/1 tháng (công việc văn phòng) , công việc 2 ( trung bình là trên 2.000.000VND/1 tháng , công việc là giáo viên). Vậy cách tính thuế TNCN của người lđ A là như thế nào? Trong trường hợp, người lđ A có đăng kí người phụ thuộc thì như thế nào? Hay là chỉ bị trừ 10% cho công việc 2 với số thu nhập mỗi tháng trên 2.000.000VND ?
- Người lđ B : Chỉ làm công việc bán thời gian tại công ty em, công việc chính là tư vấn, thu nhập mỗi tháng dưới 9.000.000VND, vậy khi khấu trừ thuế TNCN thì chỉ cần trừ 10% trên thu nhập là đúng rồi phải không ạ ?
Xin nhờ mọi người giúp đỡ, em xin cảm ơn ạ !!!
 
Chào mọi người, em là thành viên mới, em có 1 vấn đề thắc mắc mong mọi người giúp e.
Cty em (chuyên về dạy ngoại ngữ) có 2 người lđ A & B với 2 tình huống sau đây :
- Người lđ A : làm 2 công việc trong cùng 1 cty và nhận 2 phần tiền lương cho 2 công việc đó. Công việc 1 : thu nhập dưới 9.000.000VND/1 tháng (công việc văn phòng) , công việc 2 ( trung bình là trên 2.000.000VND/1 tháng , công việc là giáo viên). Vậy cách tính thuế TNCN của người lđ A là như thế nào? Trong trường hợp, người lđ A có đăng kí người phụ thuộc thì như thế nào? Hay là chỉ bị trừ 10% cho công việc 2 với số thu nhập mỗi tháng trên 2.000.000VND ?
- Người lđ B : Chỉ làm công việc bán thời gian tại công ty em, công việc chính là tư vấn, thu nhập mỗi tháng dưới 9.000.000VND, vậy khi khấu trừ thuế TNCN thì chỉ cần trừ 10% trên thu nhập là đúng rồi phải không ạ ?
Xin nhờ mọi người giúp đỡ, em xin cảm ơn ạ !!!
Lđ A: Nếu ký HĐLĐ >3 tháng và đã đăng ký giảm trừ bản thân, phụ thuộc thì phải gom lương 2 công việc lại và tính theo biểu luỹ tiến từng phần. Đăng ký người phụ thuộc bình thường theo quy định.
Lđ B: khấu trừ 10%/lần chi trả thu nhập.
 
Dù họ làm 1 phần việc hay 2 hoặc nhiều hơn và nhận bn phần lương thì khi tính thuế TNCN bạn cũng phải tính tổng thu nhập mà DN bạn trả cho họ trong kỳ tính thuế đó bạn nhé.
 
Em nên thể hiện trong HĐLĐ là người A làm 2 phần việc và hưởng mức lương như vậy. Sau đó căn cứ và HĐLĐ nếu >3 tháng thì tính thuế TNCN theo lũy tiến từng phần sau khi đã trừ (giảm trừ bản thân 9tr + 3,6tr/1 người phụ thuộc/tháng).
 
Back
Top