Nhận việc ở cơ quan nhà nước sau 1 tháng sinh con

[mimisinh]

Chào các bạn!
Mình thi đậu công chức ngành Thuế, kỳ thi 2014. Nghe nói là đầu tháng 7/2015 mình sẽ đi làm. Hiện tại mình đang có thai, nếu đầu tháng 7 đi làm thì mình mới sinh con được 1 tháng thôi. Không biết mình có được nghỉ thêm theo chế độ thai sản của Luật lao động quy định không nhỉ? Bạn nào hiểu biết rõ vấn đề này tư vấn cho mình với, vì em bé mới 1 tháng mà bỏ con đi làm thì tội nghiệp bé lắm. Cảm ơn các bạn rất nhiều.

 

[tamnt07]

Nếu phòng tổ chức cán bộ ở nơi bạn thi vào đã tiếp nhận hồ sơ của bạn thì sẽ ok thôi, bạn đã vào biên chế thì sẽ được hưởng chế độ thai sản. Tốt nhất là bạn liên hệ với người ở phòng tổ chức cán bộ nơi bạn đã thi được vào ấy, họ sẽ trả lời bạn rõ nhất. Chúc bạn mẹ tròn con vuông!

 

[zuzutit]

Chào các bạn!
Mình thi đậu công chức ngành Thuế, kỳ thi 2014. Nghe nói là đầu tháng 7/2015 mình sẽ đi làm. Hiện tại mình đang có thai, nếu đầu tháng 7 đi làm thì mình mới sinh con được 1 tháng thôi. Không biết mình có được nghỉ thêm theo chế độ thai sản của Luật lao động quy định không nhỉ? Bạn nào hiểu biết rõ vấn đề này tư vấn cho mình với, vì em bé mới 1 tháng mà bỏ con đi làm thì tội nghiệp bé lắm. Cảm ơn các bạn rất nhiều.

Nếu vào thuế thì chắc chắn họ sẽ làm đúng luật rồi, họ sẽ cho bạn chậm lại 5 tháng để bạn hết ts rồi tiếp nhận thôi.
" Ôi lại có 1 bạn vào ngành thế, chuyên soi xét doanh nghiệp đây" hic.

 

[mimisinh]

Cảm ơn 2 bạn tamnt07 và zuzutit nhé. Mình cũng định khi vào nhận việc sẽ làm đơn xin hưởng chế độ thai sản, hy vọng là cơ quan họ chấp nhận.