cách trừ thuế tncn

[honganh88]

Hiện công ty em có 1 nhân viên lương 22 triệu đã có mst đang trong thời gian thử viêc. Em phải trừ 10% thuế tncn hay làm bảng cam kết 02? Theo em tính thì nếu làm bảng cam kết 02 của nhân viên đó là lấy 22.000.000-9.000.000-3.600.000=9.400.000 vẫn phải chịu thuế 10% vì đến mức khấu trừ thuế có phải không?

 

[tiendhtm]

Hiện công ty em có 1 nhân viên lương 22 triệu đã có mst đang trong thời gian thử viêc. Em phải trừ 10% thuế tncn hay làm bảng cam kết 02? Theo em tính thì nếu làm bảng cam kết 02 của nhân viên đó là lấy 22.000.000-9.000.000-3.600.000=9.400.000 vẫn phải chịu thuế 10% vì đến mức khấu trừ thuế có phải không?

Mẫu 02/CK-TNCN Bản cam kết áp dụng cho cá nhân chưa đến mức thu nhập chịu thuế được ban hành kèm theo Thông tư 92/2015/TT-BTC có hiệu lực, sẽ được sử dụng thay thế cho mẫu cam kết 23/CK-TNCN theo Thông tư số 28/2011/TT-BTC trước đó. Mẫu cam kết thu nhập cá nhân sử dụng trong trường hợp cá nhân ước tính tổng mức thu nhập chịu thuế sau khi giảm trừ gia cảnh chưa đến mức phải nộp thuế.
Sao bạn phải làm cam kết số 02, khi mà người này đã có tổng thu nhập chịu thuế đến mức phải nộp sau khi giảm trừ gia cảnh.

 

[whattax.com.vn]

Hiện công ty em có 1 nhân viên lương 22 triệu đã có mst đang trong thời gian thử viêc. Em phải trừ 10% thuế tncn hay làm bảng cam kết 02? Theo em tính thì nếu làm bảng cam kết 02 của nhân viên đó là lấy 22.000.000-9.000.000-3.600.000=9.400.000 vẫn phải chịu thuế 10% vì đến mức khấu trừ thuế có phải không?

Tiết a, i khoản 1 điều 25 văn bản hợp nhất số 04/VBHN-BTC hướng dẫn thuế TNCN quy định:
- Đối với cá nhân cư trú ký hợp đồng lao động từ ba (03) tháng trở lên thì tổ chức, cá nhân trả thu nhập thực hiện khấu trừ thuế theo Biểu thuế lũy tiến từng phần
- Các tổ chức, cá nhân trả tiền công, tiền thù lao, tiền chi khác cho cá nhân cư trú ký hợp đồng lao động dưới ba (03) tháng có tổng mức trả thu nhập từ hai triệu (2.000.000) đồng/lần trở lên thì phải khấu trừ thuế theo mức 10% trên thu nhập trước khi trả cho cá nhân
Căn cứ theo quy định trên, Công ty bạn có thể chọn khấu trừ thuế TNCN theo 2 cách
- Khấu trừ theo biểu thuế luỹ tiến từng phần
- Hoặc khấu trừ theo mức 10% cho đến hết hợp đồng thử việc. Sau khi hết hợp đồng thử việc, ký hợp đồng dài hạn thì khấu trừ theo biểu thuế luỹ tiến từng phần
- Cam kết 23 áp dụng trong trường hợp cá nhân có duy nhất nguồn thu nhập ký hợp đồng lao động dưới 3 tháng hoặc không ký hợp đồng lao động có tổng mức thu nhập chịu thuế sau khi trừ gia cảnh chưa đến mức phải nộp thuế thì cá nhân làm cam kết 23. Cá nhân làm cam kết phải có MST

 

[nguyennhung2501]

Hiện công ty em có 1 nhân viên lương 22 triệu đã có mst đang trong thời gian thử viêc. Em phải trừ 10% thuế tncn hay làm bảng cam kết 02? Theo em tính thì nếu làm bảng cam kết 02 của nhân viên đó là lấy 22.000.000-9.000.000-3.600.000=9.400.000 vẫn phải chịu thuế 10% vì đến mức khấu trừ thuế có phải không?

Mình trình bày thế này cho bạn hiểu rõ hơn nhé:
Trường hợp này bạn phải hỏi nhân viên đó mức thu nhập 1 năm có lớn hơn 108 triệu không. Nếu có người phụ thuộc thì có thể cộng thêm vào (3,6 triệu x 12 tháng 1 người phụ thuộc). Nếu lớn hơn thì nhân viên ấy không được làm cam kết để tạm không khấu trừ 10% đâu. Trong thời gian thử việc này, nếu không được làm cam kết bắt buộc công ty phải khấu trừ 10% thu nhập của cá nhân đó. Sau khi cuối năm khi quyết toán thuế TNCN nếu nộp thừa chị ấy có quyền yêu cầu hoàn thuế nhé.