L
LeoPiger
Guest
- 25/1/16
- 2
- 0
- 1
- 42
Chào cả nhà !
Công ty mình có trường hợp nhân viên nghỉ thai sản và mình đã làm hồ sơ và đã được duyệt với số tiền là 24,980,000 đồng. Thời gian giải quyết hồ sơ là 8/12/2015 (thuộc quý 4). Khi BHXH chuyển tiền vào TK công ty mình là giữa tháng 1/2016 (quý 1) thì số tiền chỉ còn 22,836,460 đồng. Con số bị thiếu là 2,143,540 đồng. Mình có gọi lên BHXH để hỏi thì được biết là BHXH giữ lại 2% và nói là DN tạm ứng 2% chi trả cho nhân viên. Nhưng trong quý 4 công ty mình đã đóng đầy đủ 32.5% . Vậy thì con số 2% này công ty mình phải giải quyết như thế nào ? Có phải tạm ứng 2% trả cho nhân viên rồi trong quý 1 công ty mình chỉ đóng BHXH 30.5% ? Trong khi T1/2016 công ty đã đóng BHXH 32.5% rồi.
Nhờ cả nhà tư vấn giúp mình với !!
Công ty mình có trường hợp nhân viên nghỉ thai sản và mình đã làm hồ sơ và đã được duyệt với số tiền là 24,980,000 đồng. Thời gian giải quyết hồ sơ là 8/12/2015 (thuộc quý 4). Khi BHXH chuyển tiền vào TK công ty mình là giữa tháng 1/2016 (quý 1) thì số tiền chỉ còn 22,836,460 đồng. Con số bị thiếu là 2,143,540 đồng. Mình có gọi lên BHXH để hỏi thì được biết là BHXH giữ lại 2% và nói là DN tạm ứng 2% chi trả cho nhân viên. Nhưng trong quý 4 công ty mình đã đóng đầy đủ 32.5% . Vậy thì con số 2% này công ty mình phải giải quyết như thế nào ? Có phải tạm ứng 2% trả cho nhân viên rồi trong quý 1 công ty mình chỉ đóng BHXH 30.5% ? Trong khi T1/2016 công ty đã đóng BHXH 32.5% rồi.
Nhờ cả nhà tư vấn giúp mình với !!

