Có được trong trường hợp Hợp đồng lao động ghi rõ là có chế độ đi du lịch cho cnv hoặc thỏa ước, quyết định về việc cho cnv đi du lịch (trong đó ghi rõ các chi phí: đi lại, ăn ở, bảo hiểm... và tổng chi phí dự tính)
Có được trong trường hợp Hợp đồng lao động ghi rõ là có chế độ đi du lịch cho cnv hoặc thỏa ước, quyết định về việc cho cnv đi du lịch (trong đó ghi rõ các chi phí: đi lại, ăn ở, bảo hiểm... và tổng chi phí dự tính)