Thắc mắc thủ tục BHXH, BHYT

[dpthuhuong]

Em chào các anh chị,
Em mới đi làm tại một Công ty TNHH MTV chỉ có ba lao động đóng bảo hiểm. Hiện tại e đang làm thủ tục tăng mức đóng cho GĐ đang có mức đóng là 3.500.000 và tăng từ tháng 7/2016 lên 3.800.000. Em muốn hỏi mức đóng cơ bản từ tháng 1/2016 là 3.750.000 bây giờ em mới tăng mức đóng có sao không ak? nếu làm thủ tục tăng từ tháng một phải nộp truy thu thì em nên ghi lý do như thế nào vì đóng muộn ak?
Vấn đề thứ hai e muốn hỏi là Cty có ba lao động bao gồm: 1LĐ chưa có thẻ BHYT, 1LĐ mất thẻ không biết thời gian hết hạn bao giờ, 1LĐ mới chuyển đến không biết có thẻ hay không. Em phải làm thủ tục thế nào để xin được cấp thẻ cho cả ba LĐ trên ak?
Em rất mong nhận được sự giúp đỡ từ các anh chị tiền bối. Em xin chân thành cảm ơn!

 

[Huy Lâm]

1. Giám đốc chắc chắn bị truy thu từ tháng 1.
2. 3 nhân viên kia đang tham gia BHXH công ty em thì em là hồ sơ cấp thẻ BHYT cho 3 bạn í. Nhân viên mất thẻ thì hạn tất nhiên là 31/12 rồi, còn bạn chưa có thẻ thì phải báo BHXH cấp ( trường hợp này phải tham gia BHXH), bạn mới vào chưa biết thì phải hỏi? ko có thì đóng BHXH là người ta cấp luôn cho mà.

 

[dpthuhuong]

em cảm ơn ạ. cho em hỏi là em nên giải trình với lý do như thế nào về việc truy thu tăng mức đóng của GĐ để nó phù hợp với ạ?

 

[Thoale_cin]

@bạn dpthuhuong ơi: Việc truy thu tăng mức đóng đv giám đốc bạn là chắc chắn rồi, còn giải trình thế nào nữa á.

 

[dpthuhuong]

@bạn dpthuhuong ơi: Việc truy thu tăng mức đóng đv giám đốc bạn là chắc chắn rồi, còn giải trình thế nào nữa á.

vì mình khai qua mạng và ghi thời gian từ tháng 1/2016 mình thấy thông báo đính kèm file giải trình vì sao lại đóng muộn ấy bạn ạ.

 

[Huy Lâm]

uh! mình thì chưa làm kiểu như thế này nhưng thấy bà chị mình làm giải trình : theo quy định của luật BHXH thì từ 01/01/2016 mức đóng BHXH là...nhưng do nhân viên sơ xuất chưa cập nhật thông tin và giờ xin đóng phần thiếu.