Mức lương trên hợp Đồng lao động

N

Nguyenthuong93.hd

Trung cấp
Cả nhà cho em hỏi, em muốn đóng bảo hiểm cho nhân viên công ty em với mức lương đóng bảo hiểm là 4tr. Vậy khi làm hợp đồng lao động cho người tham gia lao động mình ghi mức lương cơ bản thế nào ạ, là bao nhiêu để cho hợp lý với mưc lương đóng bảo hiểm là 4 tr. Vì e thấy từ năm 2016 thì mức lương căn cứ đóng bảo hiểm là ngoài lương cơ bản ra còn có cả phụ cấp lương nữa ạ
 
lương cơ bản 4tr + 600k phụ cấp ăn. Một số khoản phụ cấp mới bị tính vào bảo hiểm a. chị search mạng xem ạ.
 
các khoản phụ cấp tiền ăn, xăng điện thaoij thì năm nay chưa fai cộng vào tính bảo hiểm ạ. các khoán khác chị xem để ghi vào hợp đồng dưới mức fai nộp thuế tncn chị nhe.
 
Ánh Nguyễn 153 nói:
các khoản phụ cấp tiền ăn, xăng điện thaoij thì năm nay chưa fai cộng vào tính bảo hiểm ạ. các khoán khác chị xem để ghi vào hợp đồng dưới mức fai nộp thuế tncn chị nhe.
Nhấn để mở rộng...
mình đăng ký mức đóng bảo hiểm là 4 tr. Bây giờ mình mới làm hợp đồng cho người lao động. Vậy mình cho lương cơ bản là 4 tr luôn có được k, coi như khoản phụ cấp lương phải đóng bảo hiểm = 0
 
được nhe chị. thì ghi lương cơ bản 4tr. thế thôi. còn bt chị ghi hợp đồng luowng cơ bản 4tr hay xăng xe 200k, phụ cấp ăn 600k. thì các khoan phu cap do ko bi tính vào fai dong bao hiem chi nhe.
 
mức trung bình mới ra trường cơ bản là khoảng 4 triệu dễ nhất. phụ cấp các kiểu 5 triệu.
 
Các khoản phụ cấp không phải tính bảo hiểm :
1. Xăng xe
2.Điện thoại
3.Ăn Ca
4. Các khoản hoa hồng
 
Bạn phải đăng nhập hoặc đăng ký để bình luận.

Liên kết

Tâm An kế toán quản trị

Chia sẻ trang

Back
Top