Lương gross hay lương net

[cando]

Dạ anh chị cho em xin ý kiến với ạ,
E đi pv xin việc phía bên công ty có gửi mail . Lương : 5.500.000/ tháng (NET) trong thời gian thử việc của e sẽ là 4,7tr trong 2 tháng. ngoài ra sẽ đc ăn trưa tại công ty free ạ.
Vậy Lương NET ,NLĐ có thiệt thòi không .E có nên nhận công việc này k ạ
Em cảm ơn ạ.

 

[viethlu]

Phần lớn các doanh nghiệp đều trả lương NET, kể cả doanh nghiệp nước ngoài. Lương NET là lương chưa có bảo hiểm (10,5% bảo hiểm bắt buộc mà bạn phải đóng đó).
Như mình đây cũng thế, lương là đã bao gồm cả, chỉ có được trợ cấp tiền ăn trưa, còn lại 10.5% bảo hiểm sẽ trừ theo tháng nhé.
Trong thời gian thử việc, mức lương của ng lao động bằng ít nhất 85% lương chính thức, vậy là cty bạn đã làm đúng quy định rồi nhé.
Việc nhận công việc của bạn này hay không là tuỳ bạn thôi, nhưng lần sau rút kinh nghiệm, thảo luận mức lương trước nhé, đừng để họ gửi thư offer rồi mới cân nhắc.

 

[cando]

Phần lớn các doanh nghiệp đều trả lương NET, kể cả doanh nghiệp nước ngoài. Lương NET là lương chưa có bảo hiểm (10,5% bảo hiểm bắt buộc mà bạn phải đóng đó).
Như mình đây cũng thế, lương là đã bao gồm cả, chỉ có được trợ cấp tiền ăn trưa, còn lại 10.5% bảo hiểm sẽ trừ theo tháng nhé.
Trong thời gian thử việc, mức lương của ng lao động bằng ít nhất 85% lương chính thức, vậy là cty bạn đã làm đúng quy định rồi nhé.
Việc nhận công việc của bạn này hay không là tuỳ bạn thôi, nhưng lần sau rút kinh nghiệm, thảo luận mức lương trước nhé, đừng để họ gửi thư offer rồi mới cân nhắc.

Dạ e cảm ơn
Dạ em nghĩ là lương gross mới chưa có bảo hiểm chứ ạ. E hiểu vây có đúng k ạ. Lương net là trừ bảo hiểm

 

[viethlu]

ah uhm, có chút nhầm NET với GROSS
Nhưng nếu bạn tự tin đàm phán được mức lương ở nơi khác cao hơn mức lương NET ở đây thì ko nhận việc ở đây. Còn thực tế, việc đóng bảo hiểm mức thấp nhất có thể thì h nhiều nơi thế lắm, hầu hết đều 4.013k, còn có chức vụ chút (trưởng, phó phòng, giám đốc ...) mới đóng mức cao hơn 1 chút để BHXH họ ko thắc mắc thôi.