lợi nhuận sau thuế phân bổ như thế nào

  • Thread starter phanthidiem
  • Ngày gửi
P

phanthidiem

Trung cấp
18/4/06
66
0
6
42
TP.HCM
Lợi nhuận sau thuế mấy năm rồi ko phân bổ gì hết, công ty thì ko có điều lệ nên giờ mình vào ko biết làm sao để phân lợi nhuận này , tăng vốn thì sếp ko chịu, còn để nguyên ở tài khoản 421 thì ko được, các bạn trên web có cách nào chỉ giúp mình với.
 
Khóa học Quản trị dòng tiền
A

anhhai1981

Guest
24/7/07
5
0
0
42
Anh sơn - Nghệ An
Mình đưa ra cách phân bổ lợi nhuận sau thuế (LNST) của Chỗ minh làm để bạn tham khảo:
- Trích quỹ dự phòng tài chính (Ký hiệu :A) : A = LNST X 10%
- Lợi nhuận còn lại chia theo vốn: Bổ sung theo vốn điều lệ (B):
B = [(LNST - A)/(Vay ngắn hạn + Nguồn vốn kinh doanh) x Nguồn vốn kinh doanh].
- Trích quỹ đầu tư phát triển (C):
+ Lợi nhuận còn lại (CL): Cl = LNST - A - B
+ Quỹ đầu tư phát triển: C = Cl x 30 %
- Trích quỹ ban quản lý điều hành (D) : D = CL * 5%
- Trích quỹ khen thưởng và phúc lợi (E): E = CL - C - D

Chúc bạn Thành Công.

Thà một phút huy hoàng rồi vụt tắt
Chớ buồn le lỏi Suốt trăm năm. hiiiii !!!!
 
A

anhhai1981

Guest
24/7/07
5
0
0
42
Anh sơn - Nghệ An
Gửi Bạn

Mình đưa ra cách phân bổ lợi nhuận sau thuế (LNST) của Chỗ minh làm để bạn tham khảo:
- Trích quỹ dự phòng tài chính (Ký hiệu :A) : A = LNST X 10%
- Lợi nhuận còn lại chia theo vốn: Bổ sung theo vốn điều lệ (B):
B = [(LNST - A)/(Vay ngắn hạn + Nguồn vốn kinh doanh) x Nguồn vốn kinh doanh].
- Trích quỹ đầu tư phát triển (C):
+ Lợi nhuận còn lại (CL): Cl = LNST - A - B
+ Quỹ đầu tư phát triển: C = Cl x 30 %
- Trích quỹ ban quản lý điều hành (D) : D = CL * 5%
- Trích quỹ khen thưởng và phúc lợi (E): E = CL - C - D

Chúc bạn Thành Công.

Thà một phút huy hoàng rồi vụt tắt :wall:
Chớ buồn le lỏi Suốt trăm năm. hiiiii !!!!:pepsi:
 
T

thd6758

Cao cấp
4/5/07
2,280
119
63
Hà Nội
Sếp chưa quyết việc phân bổ lợi nhuận sau thuế vậy em cứ để nó dư trên TK 421 sao phải lăn tăn.
 
Theo mình thì bạn phát xem lại, không có điều lệ thì làm sao đăng ký kinh doanh được. Còn nếu trong điều lệ không có thì đề nghị bổ sung điều lệ (đại hội đồng cổ đông đối với công ty cổ phần, Hội đồng thành viên đối với công ty TNHH) để làm cơ sở phân bổ cho đẹp sổ sách.
 
P

phuong trang

Guest
Xin chào
Các anh, chi thanh vien vui lòng hướng dẫn cho mình tình huống này nhé

Năm 2006 , số lỗ phát sinh của cty mình là 60tr, số lỗ cuối kỳ 2006 là 30tr
vậy năm nay 2007, mình sẽ kết chuyển lỗ là 60tr hay 30tr

* Cty ty mình có mua 1 chiếc xe 7 chỗ, trị giá khoảng 450tr, vậy mình sẽ tính khấu hao trong khoảng bao nhiêu năm là hợp lý ( vì mình chưa đọc qua QD206/BTC)
Xin cảm ơn rất nhiều.
Trang
 
P

phuong trang

Guest
Kết chuyển lỗ , khấu hao TSCĐ

Xin chào
Các anh, chi thanh vien vui lòng hướng dẫn cho mình tình huống này nhé

Năm 2006 , số lỗ phát sinh của cty mình là 60tr, số lỗ cuối kỳ 2006 là 30tr
vậy năm nay 2007, mình sẽ kết chuyển lỗ là 60tr hay 30tr

* Cty ty mình có mua 1 chiếc xe 7 chỗ, trị giá khoảng 450tr, vậy mình sẽ tính khấu hao trong khoảng bao nhiêu năm là hợp lý ( vì mình chưa đọc qua QD206/BTC)
Xin cảm ơn rất nhiều.
Trang
 
The Hoang

The Hoang

Kế Toán Dạo
Thành viên BQT
Quản lý cao cấp
11/8/05
2,416
286
83
Sài Gòn - Phan Thiết
Xin chào
Các anh, chi thanh vien vui lòng hướng dẫn cho mình tình huống này nhé

Năm 2006 , số lỗ phát sinh của cty mình là 60tr, số lỗ cuối kỳ 2006 là 30tr
vậy năm nay 2007, mình sẽ kết chuyển lỗ là 60tr hay 30tr

* Cty ty mình có mua 1 chiếc xe 7 chỗ, trị giá khoảng 450tr, vậy mình sẽ tính khấu hao trong khoảng bao nhiêu năm là hợp lý ( vì mình chưa đọc qua QD206/BTC)
Xin cảm ơn rất nhiều.
Trang

Chào bạn, chuyển lỗ thì bạn phải đăng ký khi quyết toán năm tài chính đó. Năm 2006 bạn phát sinh lỗ 60tr và bạn đăng ký chuyển lỗ là 60 tr thì năm 2007 được chuyển là 60tr.
Về khấu hao bạn xem 206 là đúng rồi. Xe 7 chổ thì thời gian khấu hao là từ 6-10năm tuỳ tình hình cty bạn mà chọn
 
N

nam006

Guest
6/9/07
22
0
0
42
TP.HCM
Nếu sếp chưa quyết việc phân bổ lợi nhuận thì đó là việc của sếp, bạn cứ phân bổ theo tỉ lệ lợi nhuận phân phối theo điều lệ cty rồi để đó, thực ra tiền đó cũng là tiền của sếp mà thôi, chẳng ai dám đụng đến. Chúc thành công
 

Xem nhiều

Webketoan Zalo OA