Chi phí thuê nhân công ngoài không có chứng từ?

[nguyenkieu89]

Bên Công ty mình có thuê 1 cô dọn dẹp, 1 tháng trả 400.000 đồng. Mình có cần làm Hợp đồng thời vụ ngắn hạn trong trường hợp này ko?:wall:
Nếu làm hợp đồng do lương của NV này thấp và 1 tháng chỉ làm 8 ngày, mỗi ngày 1 tiếng nên mình không biết có phải đưa tên cô này vào bảng lương không?:022:
Mình chưa biết hạch toán khoản chi phí này sao, rất mong các anh chị giúp đỡ, xin cám ơn:biggrinda

 

[dathvnh]

Ðề: Chi phí thuê nhân công ngoài không có chứng từ?

Bạn làm một hợp đồng giao khoán, các khoản chi dưới 500.000 đ thì không cần hoá đơn mà chỉ cần viết phiếu chi thôi.
Photo CMT của cô lao công là được

 

[thanhthuhuyen]

Ðề: Chi phí thuê nhân công ngoài không có chứng từ?

Quy định bây giờ là các khoản chi dưới 1.000.000 bạn nhé.

 

[nguyenkieu89]

Ðề: Chi phí thuê nhân công ngoài không có chứng từ?

Quy định bây giờ là các khoản chi dưới 1.000.000 bạn nhé.

Chị có thể cho em biết quy định này được nêu ở văn bản nào được không chị?

Em có đọc các tư vấn ở trên mạng thì người sử dụng lao động không được ký hợp đồng thời vụ hoặc hợp đồng dưới 06 tháng đối với công việc mang tính chất thường xuyên, liên tục không xác định được thời hạn kết thúc. Đối với trường hợp sử dụng người lao động phổ thông nhưng làm những công việc thường xuyên thì phải thực hiện ký hợp đồng có thời hạn từ 1 - 3 năm hoặc hợp đồng lao động không xác định thời hạn.
Giờ em băn khoăn quá, không biết làm loại HĐ nào vì cô dọn dẹp này làm việc lâu dài với cty em