Tiền ăn làm ngoài giờ

[nt7_linh]

Các bác ai có kinh nghiệm giúp em khoản này với ah: Cty em có văn bản quy định nếu nhân viên làm ngoài giờ thì không được hưởng lương ngoài giờ nhưng sẽ được nhận 50.000/người tiền ăn ngoài giờ. Khoản này nhân viên công ty em chỉ liệt kê danh sách làm ngoài giờ theo nhóm và lập phiếu chi chứ không có hóa đơn đỏ. Vậy em chi như thế có được coi là hợp lệ không ah? nếu không thì em phải làm gì cho được coi là hợp lý ah?

 

[songcham]

Tiền ăn giữa ca

Chi tiền trực tiếp cho khỏan tiền ăn giữa ca này có thể lập danh sách ký nhận là được. Tuy nhiên tổng số tiền ăn giữa ca này bị khống chế cho mỗi người/tháng không vượt quá mức lương tối thiểu do nhà nước qui định hiện hành (hiện nay 540.000đ/tháng là OK rồi).

 

[nt7_linh]

Nhưng ở công ty em đã cho tiền ăn trưa 540k/tháng rồi thì khỏan tiền ăn ngoài giờ 50k/người này làm thế nào cho hợp lệ ah?

 

[Harridan]

Công ty bạn không tính lương ngoài giờ là không được rồi (bạn xem lại Luật lao động nhé). Nếu không tính lương ngoài giờ mà lại tính tiền ăn thì làm sao mà hợp lí được, trừ khi... chuyển sang thành khoản khác thôi >"<