T
Tháng 9 Cty có phát sinh lao động cho nhân viên hợp đồng thời vụ.
Tháng 1 Cty em mới tiến hành nộp tờ khai và đóng tiền.
số tiền Thuế TNCN phải nộp là 500.000 đồng.
*Cty đã nhận quyết định xử phạt vi phạm pháp luật vế Thuế
Số tiến phạt :2.750.000 đồng
Nội dung : nộp hồ sơ khai thuế TNCN khấu trừ 10% quá hạn quy định từ trên 40 đến 90 ngày.
Trong quyết định ko ghi tình tiết tăng nặng hay giảm nhẹ.
- Xin hoi: Vi phạm lần đầu có giảm nhẹ được ko? Với số ngày và số tiền chậm nộp, thì mức phạt trên có thỏa đáng ko?
Tháng 1 Cty em mới tiến hành nộp tờ khai và đóng tiền.
số tiền Thuế TNCN phải nộp là 500.000 đồng.
*Cty đã nhận quyết định xử phạt vi phạm pháp luật vế Thuế
Số tiến phạt :2.750.000 đồng
Nội dung : nộp hồ sơ khai thuế TNCN khấu trừ 10% quá hạn quy định từ trên 40 đến 90 ngày.
Trong quyết định ko ghi tình tiết tăng nặng hay giảm nhẹ.
- Xin hoi: Vi phạm lần đầu có giảm nhẹ được ko? Với số ngày và số tiền chậm nộp, thì mức phạt trên có thỏa đáng ko?

