G
Mình cố một số vấn đề chưa rỏ về cách tính lương mong các bạn giúp đở.
- Theo minh biết thì hâu hết các công nhân đều ăn lương theo sản phẩm làm ra vậy theo quy đinh thì trong nhưng ngày nghỉ lể công nhân vần đưọc hương luơng vậy công nhân sẽ hương lương trong nhưng ngày đó như thế nào ?.
- Có trương hợp nào công nhân vưa ăn lương theo hệ sô lương (giám tiếp) vưa ăn lương theo san phẩn làm ra(trưc tiếp) không ? nếu có thì trương hợp này áp dụng cho nhưng công ty nào ?
Mong được hôi âm sớm.
Cảm ơn nhiều!
- Theo minh biết thì hâu hết các công nhân đều ăn lương theo sản phẩm làm ra vậy theo quy đinh thì trong nhưng ngày nghỉ lể công nhân vần đưọc hương luơng vậy công nhân sẽ hương lương trong nhưng ngày đó như thế nào ?.
- Có trương hợp nào công nhân vưa ăn lương theo hệ sô lương (giám tiếp) vưa ăn lương theo san phẩn làm ra(trưc tiếp) không ? nếu có thì trương hợp này áp dụng cho nhưng công ty nào ?
Mong được hôi âm sớm.
Cảm ơn nhiều!