Trích nộp KPCĐ năm 2013

jupiter198x

Sơ cấp
Em đọc luật với quy định chung về KPCĐ 2013 mà có mấy vấn đề chưa hiểu, bác nào biết chỉ cho em với ạ :
- 2% KPCĐ công ty trích nộp hoàn toàn? Vậy đoàn viên có phải nộp 1% (khoản trừ vào lương hàng tháng) nữa ko?
- Mức nộp cho công đoàn cấp trên trích 35% từ số 2% của công ty trích và 40% từ đoàn phí của đoàn viên?
 
Ðề: Trích nộp KPCĐ năm 2013

Bạn ơi cho mình xin số văn bản quy định vấn đề mới này đi, mình cũng mới nghe nói nhưng chưa biết cụ thể là ở văn bản nào
 
Ðề: Trích nộp KPCĐ năm 2013

Em đọc luật với quy định chung về KPCĐ 2013 mà có mấy vấn đề chưa hiểu, bác nào biết chỉ cho em với ạ :
- 2% KPCĐ công ty trích nộp hoàn toàn? Vậy đoàn viên có phải nộp 1% (khoản trừ vào lương hàng tháng) nữa ko?
- Mức nộp cho công đoàn cấp trên trích 35% từ số 2% của công ty trích và 40% từ đoàn phí của đoàn viên?

KP trich 2%*lương đóng Bh cho toàn bộ lao động, nộp 35% của 2% và giữ lại 65%.
ĐP trích 1% lương đóng BH cho những ng tham gian công đoàn, nộp 40% và giữ lại 60% của 1%.
 
Ðề: Trích nộp KPCĐ năm 2013

Bạn ơi cho mình xin số văn bản quy định vấn đề mới này đi, mình cũng mới nghe nói nhưng chưa biết cụ thể là ở văn bản nào
.
Là cái quyết định số 170 của Tổng liên đoàn lao động Việt Nam jobe ạ. Họ gửi về tận Công ty em mà
 
Ðề: Trích nộp KPCĐ năm 2013

.
Là cái quyết định số 170 của Tổng liên đoàn lao động Việt Nam jobe ạ. Họ gửi về tận Công ty em mà
- Mình thắc mắc trường hợp như sau, người lao động tham gia vào công đoàn, Cty đã trừ 1%/ tiền ĐPCĐ. Tuy nhiên, người này chưa báo tăng trên BHXH, như vậy thì đâu đã trích 2%/lương tham gia BHXH được?
- Trường hợp thứ 2 là người lao động đã nghỉ việc, tức là 1% ĐPCĐ không có để trừ, tuy nhiên nhân sự chưa kịp báo giảm thì quỹ lương trên BHXH vẫn còn lương của người này, như vậy phải trích 2%/ tiền lương này?
- Hiện nay, mình trích 2% tren QL dong BHXH gui ve hang thang, con 1% thi van tru nguoi lao dong bình thường nếu có tham gia CONG ĐOÀN.
làm vậy có đúng không ta?
 
Ðề: Trích nộp KPCĐ năm 2013

- Mình thắc mắc trường hợp như sau, người lao động tham gia vào công đoàn, Cty đã trừ 1%/ tiền ĐPCĐ. Tuy nhiên, người này chưa báo tăng trên BHXH, như vậy thì đâu đã trích 2%/lương tham gia BHXH được?
- Trường hợp thứ 2 là người lao động đã nghỉ việc, tức là 1% ĐPCĐ không có để trừ, tuy nhiên nhân sự chưa kịp báo giảm thì quỹ lương trên BHXH vẫn còn lương của người này, như vậy phải trích 2%/ tiền lương này?
- Hiện nay, mình trích 2% tren QL dong BHXH gui ve hang thang, con 1% thi van tru nguoi lao dong bình thường nếu có tham gia CONG ĐOÀN.
làm vậy có đúng không ta?
Em cũng làm như vậy hok thui
 
Ðề: Trích nộp KPCĐ năm 2013

Theo luật Công Đoàn thì hạch toán 2% vào chi phí của DN, nhưng còn 1% theo điều lệ CĐVN thuộc về người lao động, vậy có phải KPCĐ là 3% ko? và định khoản như thế nào? các pro giúp em với!
 
Back
Top