C
Chào a chị,e làm ở cty tư nhân,cty hok có chế độ tham gia bảo hiểm cho nhân viên,cty nói tiền bảo hiểm đã bỏ vào lương rồi nếu e tham gia thì tự e trích 28.5% để nộp(bên e hok có công đoàn),còn hok tham gia e dc nhận hết số lương ,vì vậy e hok tham gia bảo hiểm vì thấy thiệt thòi quá,tháng này e dự định mang thai, thì e bắt đầu đăng ký tham gia bảo hiểm như z có được hưởng chế độ thai sản k ạ.
vd: 01-06-2013 e bắt đầu có thai đến 02-2014 e sinh con ,thì e làm thủ tục đăng ký tham gia bảo hiểm vào 06-2013 đế tháng 02-2014 e chốt sổ .như z có đ:wall:ủ dk để hương chế độ thai sản k ạ.
mọi người giúp e với,
vd: 01-06-2013 e bắt đầu có thai đến 02-2014 e sinh con ,thì e làm thủ tục đăng ký tham gia bảo hiểm vào 06-2013 đế tháng 02-2014 e chốt sổ .như z có đ:wall:ủ dk để hương chế độ thai sản k ạ.
mọi người giúp e với,