Kê khai lao động

[junly]

Công ty em thành lập cuối năm 2009 nhưng bây giờ vẫn chưa kê lao động, sếp của em bảo từ từ. Như thế có được không ạ. Với lại nếu chưa kê lao động thì khoản tiền lương có được trừ vào chi phí khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp không a? Em mới ra trường nên còn nhiều cái chưa biết quá. Anh, chị giúp em nhanh nhanh nhé!

 

[vitnho87]

có, bạn cứ tính vào chi phí bình thường nhưng những người đó phải có HĐLĐ nhé

 

[tham hong]

trời nhưng tính vào chi phi của doanh nghiệp.thế tờ khai thuế tncn quý 1/2010 thì làm thế nào?còn chưa đăng kí mã số thuế cơ mà

 

[tham hong]

Em cũng trong trường hợp này.Chưa kê khai lao động.Chua đăng kí mã số thuế cho toàn bộ 10 người trong công ty.Lương tháng 3 thì đã có.nhung tính vào chi phi của doanh nghiep thi lai vuong vao to khai thue tncn.chang biet lam the nao nua???:wall::wall::wall::wall:

 

[hangoc8285]

bạn lên chi cục thuế quản lý đơn vị bạn để đăng ký thuế thu nhập cá nhân nếu không là bị phạt đấy

 

[junly]

ke khai lao động

có, bạn cứ tính vào chi phí bình thường nhưng những người đó phải có HĐLĐ nhé

vậy ah chị. Nhưng mà cty em vẫn chưa đăng ký bảng lương và bậc lương với cơ quan thuế thì như vậy có vấn đề gì không chị nhỉ?

 

[Lanxitin]

Mình nghĩ là bảng lương và bậc lương đâu cần đăng ký với cơ quan thuế hả bạn. Cái đó chỉ đăng ký để làm bảo hiểm thui mà.