Kê khai mẫu 02/KK-TNCN theo TT20/2010 khi có Bản cam kết 23/CK-TNCN

[thuy_bui]

Các bạn cho mình hỏi vấn đề này với: Công ty mình là công ty xây dựng, có rất nhiều lao động thời vụ ký hợp đồng lao động dưới 3 tháng, mình đã yêu cầu làm bản cam kết 23/CK-TNCN và không khấu trừ thuế TNCN. Vậy khi làm tờ khai tạm tính thuế TNCN theo quý mấu 02/KK-TNCN (TT20/2010) thì phần thu nhập trả cho những lao động này kê vào phần I hay phần II, nếu kê vào phần II thì chỉ tiêu [12] và [13] ghi là 0 đúng ko? Còn chỉ tiêu [11] vẫn là tổng thu nhập trả cho lao động thời vụ?
Rất mong nhận được sự giúp đỡ của các bạn!

 

[Va Anh Toi]

Khai vào phần II; nếu chỉ tiêu (12) = 0 thì đương nhiên chỉ tiêu (13) cũng bằng 0

 

[ketoanweb84]

Bạn ơi, nếu mình ko kê khai vào tờ khai tháng thì giờ làm thế nào ạ

 

[hlechinh]

Các bạn cho mình hỏi vấn đề này với: Công ty mình là công ty xây dựng, có rất nhiều lao động thời vụ ký hợp đồng lao động dưới 3 tháng, mình đã yêu cầu làm bản cam kết 23/CK-TNCN và không khấu trừ thuế TNCN. Vậy khi làm tờ khai tạm tính thuế TNCN theo quý mấu 02/KK-TNCN (TT20/2010) thì phần thu nhập trả cho những lao động này kê vào phần I hay phần II, nếu kê vào phần II thì chỉ tiêu [12] và [13] ghi là 0 đúng ko? Còn chỉ tiêu [11] vẫn là tổng thu nhập trả cho lao động thời vụ?
Rất mong nhận được sự giúp đỡ của các bạn!Bạn ko cần phải kê khai hay quyết toán với LĐ thời vụ có bản Cam kết theo mẫu 23/CK-TNCN, cuối năm chỉ gửi danh sach lao động đó cho Cục thuế
vì họ ko có MST và mình cũng ko nắm đc tổng thu nhập trong cả năm của họ là bao nhiêu vì họ chỉ làm thời vụ cho đơn vị mình
Do vậy họ phai kê khai vào bản cam kết và tự chịu trách nhiệm (theo Thông tư hướng dẫn vậy)