Lương tháng 13 đưa vào chi phí tính hợp lý hợp lệ khi tính thuế tndn

Thảo luận trong 'Bảo hiểm xã hội, y tế, thất nghiệp' bắt đầu bởi ketoanweb84, 26 Tháng năm 2010.

5,918 lượt xem

  1. ketoanweb84

    ketoanweb84 Thành viên hoạt động

    Bài viết:
    291
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    hn
    Công ty e có chi khoản lương tháng 13
    Vậy để khoản lương này được đưa vào chi phí hợp lệ khi tính thuế TNDN thì cần những thủ tục gì ạ
    Về bản chất, đây là khoản tiền lương hay tiền thưởng ạ
     
    #1
  2. tamnt07

    tamnt07 Sống đơn giản, lấy nụ cười làm căn bản!

    Bài viết:
    5,056
    Đã được thích:
    440
    Nơi ở:
    The Capital
    Bạn tham khảo trong Công văn 3734 nhé:
    Căn cứ theo quy định tại điểm 3.1b, Khoản 3, mục III, Phần B, Thông tư 128/2003/TT-BTC ngày 22/12/2003 của Bộ Tài chính hướng dẫn Nghị định số 164/2003/NĐ-CP ngày 22/12/2003 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành Luật Thuế thu nhập doanh nghiệp (TNDN) thì các khoản tiền lương chi trả thực tế cho người lao động (bao gồm cả lương tháng thứ 13 và các khoản tiền lương bổ sung) sẽ được hạch toán vào chi phí hợp lý khi xác định thu nhập chịu thuế TNDN, nếu các khoản tiền lương này được quy định cụ thể (bao gồm mức tiền và các điều kiện được hưởng) tại Hợp đồng lao động hoặc Thỏa ước lao động tập thể, được sự đồng ý của Hội đồng quản trị và được tính toán hợp lý (gắn liền và phù hợp với kết quả kinh doanh của đơn vị). Quy định này áp dụng chung cho tất cả các loại hình doanh nghiệp không phải là doanh nghiệp nhà nước.
     
    #2
  3. ketoanweb84

    ketoanweb84 Thành viên hoạt động

    Bài viết:
    291
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    hn
    Rất cảm ơn bạn
    Bạn có thể cho mình biết bản chất của tiền lương tháng 13 là lương hay thưởng vậy
    Vì mình tính thuế TNCN cho nhân viên, nên đang phân vân về cái này
     
    #3
  4. tamnt07

    tamnt07 Sống đơn giản, lấy nụ cười làm căn bản!

    Bài viết:
    5,056
    Đã được thích:
    440
    Nơi ở:
    The Capital
    Bạn tham khảo cái này nhé:
     
    #4
  5. 88HienNguyen

    88HienNguyen Thành viên sơ cấp

    Bài viết:
    4
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    hcm
    [ketoanweb84
    "
    Anh là sương, sương chỉ tan trong nắng
    Nắng vô cùng nắng chỉ đọng trong sương
    E yêu anh chỉ vì anh là nắng
    Có giọt sương nào thiếu nắng lại long lanh"
    heeê
    ketoanweb84 ơi đọc tớ rất thích đoạn thơ trên của bạn , đọc lần 2 thấy nó sai đó, câu đầu nói a là sương ,câu thứ 3 lại nói a là nắng ???
    trả hiểu gì
     
    #5
  6. ketoanweb84

    ketoanweb84 Thành viên hoạt động

    Bài viết:
    291
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    hn
    hi, thanks b nha
    m trich tu bai tho Suong va nang day

    SƯƠNG VÀ NẮNG
    Puskin


    Em là sương, sương chỉ tan trong nắng
    Nắng vô cùng, nắng chỉ đọng trong sương
    Từ mênh mông tia nắng rất bình thường
    Gặp sương sớm bỗng trở nên lóng láng

    Nếu vì nắng mà lòng sương bớt lạnh
    Thì vì sương mà nắng bớt long lành
    Từ bình thường mà trở nên lóng lanh
    Mong nữa trời những kỉ niệm xa xăm

    Anh là nắng với sắc mầu bất diệt
    Về động lòng hạt sương nhỏ long lanh
    Em cần anh như biển xanh cần sóng
    Có mặt biển nào phẳng lặng đâu anh

    Em là sương, sương chỉ tan trong nắng
    Nắng vô cùng nắng chỉ đọng trong sương
    Em yêu anh bởi vì anh là nắng
    Có hạt sương nào thiếu nắng lại long lanh
     
    #6
  7. nhngan

    nhngan Thành viên hoạt động

    Bài viết:
    4
    Đã được thích:
    0
    Nơi ở:
    binhduong
    Công ty em không có quỹ phúc lợi, cuối năm giám đốc chi tiền thưởng theo tỷ lệ ngày công trong năm.trị giá cho 1 công là 3,000x số ngày công trong năm. Vậy có thể đó là lương tháng 13 hay không?và nếu không thì có đưa vào chi phí hợp lý Ko?các anh chị làm ơn chỉ giúp em với em cần nó để làm báo cáo tài chính năm 2010 đó!
     
    #7

Chia sẻ trang này