Hỏi BHXH, TNCN?

  • Thread starter huong hoa nhai
  • Ngày gửi
H

huong hoa nhai

Trung cấp
19/8/13
62
0
0
đồng nai
Chào cả nhà, mong cả nhà tư vấn giúp e nhe !!!
1/ E nge loáng thoáng mọi người pảo cty có dưới 10 người lao động thì không pắt buộc phải tham gia BH buộc phải k ak (hay chỉ k tham gia BHTN thuj).???
2/ Nếu cty dưới 10 người, mà nhân viên thời vụ trên 3 tháng, dưới 12 tháng không muốn tham gia bh, thì mình lập hđlđ, bản cam kết không tham gia BH,...không pit dược chấp nhận k nhj ???
3/ Bản cam kết thu nhập < 48 triệu một năm chỉ áp dụng cho cá nhân có mã số thuế thui phải không mọi người ??hic
 
Khóa học Quản trị dòng tiền
H

huong hoa nhai

Trung cấp
19/8/13
62
0
0
đồng nai
Ðề: Hỏi BHXH, TNCN ?

Không ai trong diễn đàn trả lời giúp e hết ak .hix
 
phantuannam

phantuannam

Altria Tax
Thành viên BQT
17/12/04
4,333
1,033
113
44
Quận 12 - Hồ Chí Minh
www.tapchiketoan.vn
Ðề: Hỏi BHXH, TNCN ?

1/ E nge loáng thoáng mọi người pảo cty có dưới 10 người lao động thì không pắt buộc phải tham gia BH buộc phải k ak (hay chỉ k tham gia BHTN thuj).???
2/ Nếu cty dưới 10 người, mà nhân viên thời vụ trên 3 tháng, dưới 12 tháng không muốn tham gia bh, thì mình lập hđlđ, bản cam kết không tham gia BH,...không pit dược chấp nhận k nhj ???
Đối tượng tham gia BHXH
1. Cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức, viên chức.

2. Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động (HĐLĐ), hợp đồng làm việc (HĐLV) có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên hoặc HĐLĐ, HĐLV không xác định thời hạn theo quy định của pháp luật về lao động kể cả người lao động, xã viên, cán bộ quản lý làm việc và hưởng tiền công theo HĐLĐ từ đủ 3 tháng trở lên trong các hợp tác xã, Liên hiệp hợp tác xã thành lập, hoạt động theo Luật hợp tác xã.

3. Người quản lý doanh nghiệp hưởng tiền lương, tiền công thuộc các chức danh quy định tại khoản 13, Điều 4, Luật Doanh nghiệp hưởng tiền lương, tiền công từ đủ 3 tháng trở lên.

4 Người đang hưởng lương hưu hằng tháng có giao kết HĐLĐ với người sử dụng lao động theo quy định của Bộ luật lao động thì không thuộc đối tượng tham gia BHXH, BHYT.

5. Phu nhân (phu quân) trong thời gian hưởng chế độ phu nhân (phu quân) tại các cơ quan Việt Nam ở nước ngoài mà trước đó đã tham gia BHXH bắt buộc.

6. NLĐ đã tham gia BHXH bắt buộc mà chưa nhận trợ cấp BHXH một lần trước khi đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài, bao gồm các loại hợp đồng sau:

7. Hợp đồng cá nhân, hợp đồng với tổ chức sự nghiệp, doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài, doanh nghiệp đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài dưới hình thức thực tập, nâng cao tay nghề và doanh nghiệp đầu tư ra nước ngoài có đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài;

8. Hợp đồng với doanh nghiệp Việt Nam trúng thầu, nhận thầu, công trình ở nước ngoài.

9. Hợp đồng cá nhân.

3/ Bản cam kết thu nhập < 48 triệu một năm chỉ áp dụng cho cá nhân có mã số thuế thui phải không mọi người ??[/QUOTE]
Căn cứ điểm i khoản 1 điều 25 Thông tư 111/2013/TT-BTC ngày 15/8/2013 có hiệu lực thi hành từ 01/10/2013:
i) Khấu trừ thuế đối với một số trường hợp khác
Các tổ chức, cá nhân trả tiền công, tiền thù lao, tiền chi khác cho cá nhân cư trú không ký hợp đồng lao động (theo hướng dẫn tại điểm c, d, khoản 2, Điều 2 Thông tư này) hoặc ký hợp đồng lao động dưới ba (03) tháng có tổng mức trả thu nhập từ hai triệu (2.000.000) đồng/lần trở lên thì phải khấu trừ thuế theo mức 10% trên thu nhập trước khi trả cho cá nhân.

Trường hợp cá nhân chỉ có duy nhất thu nhập thuộc đối tượng phải khấu trừ thuế theo tỷ lệ nêu trên nhưng ước tính tổng mức thu nhập chịu thuế của cá nhân sau khi trừ gia cảnh chưa đến mức phải nộp thuế thì cá nhân có thu nhập làm cam kết (theo mẫu ban hành kèm theo văn bản hướng dẫn về quản lý thuế) gửi tổ chức trả thu nhập để tổ chức trả thu nhập làm căn cứ tạm thời chưa khấu trừ thuế thu nhập cá nhân.

Căn cứ vào cam kết của người nhận thu nhập, tổ chức trả thu nhập không khấu trừ thuế. Kết thúc năm tính thuế, tổ chức trả thu nhập vẫn phải tổng hợp danh sách và thu nhập của những cá nhân chưa đến mức khấu trừ thuế (vào mẫu ban hành kèm theo văn bản hướng dẫn về quản lý thuế) và nộp cho cơ quan thuế. Cá nhân làm cam kết phải chịu trách nhiệm về bản cam kết của mình, trường hợp phát hiện có sự gian lận sẽ bị xử lý theo quy định của Luật quản lý thuế.

Cá nhân làm cam kết theo hướng dẫn tại điểm này phải đăng ký thuế và có mã số thuế tại thời điểm cam kết.
 
H

huong hoa nhai

Trung cấp
19/8/13
62
0
0
đồng nai
Ðề: Hỏi BHXH, TNCN ?

Oh, thank chú phantuannam đã trả lời nha !
đọc một hồi cháu rút ra.
điều 1 : chỉ k tham gia BHTN
Điều 2: hđlđ từ 3 tháng trở lên phải tham gia BH bắt buộc.
Điều 3: Phải có mã số thuế.
Phải k chú ???
 
phantuannam

phantuannam

Altria Tax
Thành viên BQT
17/12/04
4,333
1,033
113
44
Quận 12 - Hồ Chí Minh
www.tapchiketoan.vn
Ðề: Hỏi BHXH, TNCN ?

Oh, thank chú phantuannam đã trả lời nha !
đọc một hồi cháu rút ra.
điều 1 : chỉ k tham gia BHTN
Điều 2: hđlđ từ 3 tháng trở lên phải tham gia BH bắt buộc.
Điều 3: Phải có mã số thuế.
Phải k chú ???
Câu hỏi cũng là câu trả lời phải không cháu???
 
quynhhuong0291

quynhhuong0291

Always be patient
Ðề: Hỏi BHXH, TNCN ?

Như vậy Căn cứ điểm i khoản 1 điều 25 Thông tư 111/2013/TT-BTC ngày 15/8/2013 có hiệu lực thi hành từ 01/10/2013 Bảng cam kết vẫn tiếp tục được áp dụng, nhưng bắt buộc người làm cam kết phải có MST cá nhân
 
H

huong hoa nhai

Trung cấp
19/8/13
62
0
0
đồng nai
Ðề: Hỏi BHXH, TNCN?

Y ý, vậy cho e hỏi trước ngày 01/10/2013 người làm cam kết không có MST cá nhân được không ? hj
 

Xem nhiều