Tính phụ cấp lương cho NV khi đi công tác

  • Thread starter panda_1202
  • Ngày gửi
P

panda_1202

Guest
3/1/06
4
0
0
Hà Nội
Mình đang làm việc tại Công ty CP, Sếp muốn tạo điều kiện để anh em có mức lương cao khi đi công tác (x2 lần so với lương khoán hàng tháng). Mình tìm mãi mà chưa thấy văn bản nào quy định về việc hệ số phụ cấp lương khi đi công tác để xem có thể để ở mức cao như vậy hay không? Có ai biết thì ra tay chỉ giúp mình với.
 
Khóa học Quản trị dòng tiền
Hồ Lan

Hồ Lan

Cao cấp
21/10/05
659
4
18
51
Q8, tpHCM
Cái này thì Cty phải ra quyết định về việc công tác phí mỗi ngày là .... Nhưng muốn tính vào chi phí hợp lệ thì trong HĐLĐ ghi thêm phần này.
Bạn chịu khó xem lại diễn đàn, đã có bài tương tự.
 
P

PHIHUNGVN

Cao cấp
4/1/05
1,394
12
38
50
HANOI
Việc nhân viên khi đi công tác được hưởng phụ cấp lưu trú là theo qui định nhà nước. Do vậy đối với các công ty phải qui định việc này bằng qui chế ( hoặc qui định, quyết định) để thực hiện. Đó là cơ sở pháp lý để đưa vào chi phí.
 

Xem nhiều

Webketoan Zalo OA