À 20tr/năm mình xem nhầm tưởng là 20tr/tháng20 tr/ năm mà bạn (mức <60 tr thuế xuất 5%). ở phần mềm 3.1.7 cũng tính thế nên mình thắc mắc ko hiểu phần mềm tính sai hay do ntn?
mẫu này có trong HTKK mà bạn hiền? vào đó lấy nhéCam on ban thunderstone nhe!
Mình làm quyết toán cho công ty. Mình load trên mạng mà không có file exel mẫu 05kk/tncn,06/tncn...Co ai co file gui giup minh nhe. Thanks!
Hợp đồng 1 năm thì đâu có làm cam kết bạn hiền? ( từ 01/01/2013 -> 31/12/2013)?Chào các bác!
Các bác làm ơn cho ý kiến giúp E trường hợp sau đây:
năm 2013 doanh nghiệp E có hợp đồng thuê 5 người bán hàng thời gian trong hợp đồng là từ 01/01/2013-31/12/2013(họ chưa có mã số thuế cá nhân), trả lương cho họ là 3.500.000 đ/tháng. Đầu năm 2013 họ đều có bản cam kết chưa đến mức khấu trừ thuế đề nghị doanh nghiệp tạm thời chưa khấu trừ thuế TNCN năm 2013. Hôm qua E đem nộp tờ khai quyết toán thuế TNCN năm 2013:
tổng thu nhập của 5 người: 3.500.000đ/người/tháng x 12 tháng x 5 người = 210.000.000
Chị cán bộ cq thuế nhẹ nhàng vói: E chuẩn bị tiền nộp thuế TNCN của 5 người
E ngạc nhiên nói: sao phải nộp hả chị vì họ đã tới mức phải khấu trừ đâu
chị ấy bảo: chưa có mã số thuế thì cứ phải nộp 20% là 42.000.000 đồng.
E đành xin khất sẽ nộp tờ quyết toán sau và cầm về.
các bác cho E hỏi chị ấy nói thế có đúng ko ạ, và nếu phải nộp số tiền đó thì doanh nghiệp E lấy đâu ra khi E ko khấu trừ của người LĐ 1 đồng nào. Nếu cứ phải nộp thì sau có xin hoàn được ko ạ vì thực tế là họ ko tới mức được nộp thuế TNCN.
nếu chị ấy nói là đúng thì nó quy định trong văn bản nào để E giải thích với Giám đốc chứ ko thì vụ này E chết, từ hôm qua đến này E mất ăn mất ngủ
mong các bác giúp đỡ E với. E xin thành thật biết ơn !
Chào các bác!
Các bác làm ơn cho ý kiến giúp E trường hợp sau đây:
năm 2013 doanh nghiệp E có hợp đồng thuê 5 người bán hàng thời gian trong hợp đồng là từ 01/01/2013-31/12/2013(họ chưa có mã số thuế cá nhân), trả lương cho họ là 3.500.000 đ/tháng. Đầu năm 2013 họ đều có bản cam kết chưa đến mức khấu trừ thuế đề nghị doanh nghiệp tạm thời chưa khấu trừ thuế TNCN năm 2013. Hôm qua E đem nộp tờ khai quyết toán thuế TNCN năm 2013:
tổng thu nhập của 5 người: 3.500.000đ/người/tháng x 12 tháng x 5 người = 210.000.000
Chị cán bộ cq thuế nhẹ nhàng vói: E chuẩn bị tiền nộp thuế TNCN của 5 người
E ngạc nhiên nói: sao phải nộp hả chị vì họ đã tới mức phải khấu trừ đâu
chị ấy bảo: chưa có mã số thuế thì cứ phải nộp 20% là 42.000.000 đồng.
E đành xin khất sẽ nộp tờ quyết toán sau và cầm về.
các bác cho E hỏi chị ấy nói thế có đúng ko ạ, và nếu phải nộp số tiền đó thì doanh nghiệp E lấy đâu ra khi E ko khấu trừ của người LĐ 1 đồng nào. Nếu cứ phải nộp thì sau có xin hoàn được ko ạ vì thực tế là họ ko tới mức được nộp thuế TNCN.
nếu chị ấy nói là đúng thì nó quy định trong văn bản nào để E giải thích với Giám đốc chứ ko thì vụ này E chết, từ hôm qua đến này E mất ăn mất ngủ
mong các bác giúp đỡ E với. E xin thành thật biết ơn !
bạn có thông tư hay công văn nào nói về việc dưới 10 người lao động thì DN không phải mua BHXH không?Cảm ơn mọi người đã giúp đỡ!
Doanh nghiệp E ko đóng BHXH, BHYT cho người LĐ vì chưa tới 10 người, E muốn hỏi thêm trong TT111 có quy định nếu có cam kết chưa đến mức khấu trừ thì cũng không được khấu trừ ( nhưng là người đã có mã số thế cá nhân) vậy như trường hợp DN của E người LĐ chưa có mã số thuế cá nhân thì có được làm cam kết ko ạ? Như vậy là DN E ko phải nộp 42.000.000đ phải ko ạ?
BHXH cứ có hợp đồng lao động trên 3 tháng là phải đóng rồi bạn ( Xem luật BHXH )bạn có thông tư hay công văn nào nói về việc dưới 10 người lao động thì DN không phải mua BHXH không?
Dưới 10 người thì không phải đóng BHTN mới đúng nhé bạn hiền.Điều 2. Đối tượng áp dụng
1. Người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc là công dân Việt Nam, bao gồm:
a) Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ ba tháng trở lên;
b) Cán bộ, công chức, viên chức;
c) Công nhân quốc phòng, công nhân công an;
d) Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ, sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật công an nhân dân; người làm công tác cơ yếu hưởng lương như đối với quân đội nhân dân, công an nhân dân;
đ) Hạ sĩ quan, binh sĩ quân đội nhân dân và hạ sĩ quan, chiến sĩ công an nhân dân phục vụ có thời hạn;
e) Người làm việc có thời hạn ở nước ngoài mà trước đó đã đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc.
3. Người lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp là công dân Việt Nam làm việc theo hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc mà các hợp đồng này không xác định thời hạn hoặc xác định thời hạn từ đủ mười hai tháng đến ba mươi sáu tháng với người sử dụng lao động quy định tại khoản 4 Điều này.
4. Người sử dụng lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp là người sử dụng lao động quy định tại khoản 2 Điều này có sử dụng từ mười lao động trở lên.
Khai thuế GTGT theo quý hay theo tháng ổn định tới 3 năm lận bạn hiền, bạn đã xác định khai theo quý thì khai tới hết năm 2016 mới xác định lại.Các anh chị cho em hỏi là doanh thu năm 2012 của cty em dưới 20 tỷ thì quý 3 và 4 năm 2013 em kê khai theo quý rồi. Nhưng doanh thu của năm 2013 trên 20 tỷ thì năm 2014 e kê khai theo tháng thì có phải gửi thông báo gì cho cơ quan thuế không? hay là cứ âm thầm tự biết tự làm thôi ạ.???
b.2) Thời kỳ khai thuế theo quý
Việc thực hiện khai thuế theo quý hay theo tháng được ổn định trọn năm dương lịch và ổn định theo chu kỳ 3 năm. Riêng chu kỳ ổn định đầu tiên được xác định tính kể từ ngày 01/7/2013 đến hết ngày 31/12/2016.
Khai theo quý thì cứ thế kê khai là đúng rồi, chỉ có thuộc đối tượng khai theo quý mà muốn khai theo tháng mới phải thông báoÔi thế à. Nhưng quý 3 và 4 năm 2013 mình cứ kê khai và gửi thôi chứ k gửi thông báo gì cho cơ quan thuế cả, thì có việc gì k nhỉ?
Trường hợp người nộp thuế đủ điều kiện và thuộc diện khai thuế GTGT theo quý muốn chuyển sang khai thuế theo tháng thì gửi thông báo cho cơ quan thuế quản lý trực tiếp chậm nhất là cùng với thời hạn nộp tờ khai thuế GTGT của tháng đầu tiên của năm bắt đầu khai thuế GTGT theo tháng.