Những thủ tục cần thiết khi có sự thay đổi nhân sự ở văn phòng đại diện

[Ngọc Hà Phí]

Mọi người cho em hỏi chút ạ:
Em vừa mới ra trường và vào làm kế toán cho văn phòng đại diện của một công ty Hàn Quốc. Em muốn hỏi là khi có sự thay đổi về nhân sự của văn phòng ( tăng và giảm lao động) thì em cần phải làm những hồ sơ thủ tục gì và gửi đi đâu ạ.
Em cảm ơn ạ!

 

[Lặng Yên]

Lao động văn phòng đại diện đã tham gia bảo hiểm chưa?, Văn phòng đại diện bên bạn có chức năng gì?

 

[Ngọc Hà Phí]

Lao động văn phòng đại diện đã tham gia bảo hiểm chưa?, Văn phòng đại diện bên bạn có chức năng gì?

em vừa mới vào văn phòng được 3 ngày nên cũng chưa nắm rõ là văn phòng có chức năng gì ạ, nhưng chỉ có chi không có thu . Còn lao động mới tăng thêm thì có bản thân em là chưa tham gia bảo hiểm, còn chị sắp chuyển đi thì tham gia bảo hiểm rồi ạ

 

[Lặng Yên]

em vừa mới vào văn phòng được 3 ngày nên cũng chưa nắm rõ là văn phòng có chức năng gì ạ, nhưng chỉ có chi không có thu . Còn lao động mới tăng thêm thì có bản thân em là chưa tham gia bảo hiểm, còn chị sắp chuyển đi thì tham gia bảo hiểm rồi ạ

Mình nghĩ bạn cần tìm hiểu thêm chứ hỏi như vậy không nắm thông tin gì khó tư vấn được lắm, bạn nên hỏi những người làm ở đó vì tăng giảm lao động thì phải báo giảm, báo tăng với bảo hiểm và 6 tháng đầu năm và 6 tháng cuối năm phải báo cáo cho phòng lao động.

 

[Ngọc Hà Phí]

Mình nghĩ bạn cần tìm hiểu thêm chứ hỏi như vậy không nắm thông tin gì khó tư vấn được lắm, bạn nên hỏi những người làm ở đó vì tăng giảm lao động thì phải báo giảm, báo tăng với bảo hiểm và 6 tháng đầu năm và 6 tháng cuối năm phải báo cáo cho phòng lao động.

em vừa xem giấy phép đăng ký hoạt động của văn phòng thì thấy văn phòng đại diện bên em có chức năng liên lạc, xúc tiến, xây dựng các dự án hợp tác, nghiên cứu thị trường, theo dõi, đốc thúc việc thực hiện các hợp đồng đã kí kết ạ.

 

[Bảo Hà Anh]

Khi văn phòng có sự thay đổi tăng/giảm nhân sự thì bạn cần làm "thông báo thay đổi nhân sự" (theo mẫu của sở Công thương) nộp cho sở công thương tại đường Hai Bà Trưng.
Trường hợp tăng, Hồ sơ gồm: Thông báo thay đổi nhân sự (2-3 bản gì đó, quên rồi , sơ yếu lý lịch có dán hình của nhân viên (theo mẫu của sở); HDLD. Sau đó cần chuẩn bị xác nhận nộp thuế và BHXH của nhân viên đó để lấy kết quả từ sở.
trường hợp giảm, hồ sơ gồm: Thông báo thay đổi nhân sự, Thỏa thuận chấm dứt HDLD. Sau đó cũng chuẩn bị xác nhận nộp thuế và BHXH của nhân viên đó để lấy kết quả từ sở.
Mình làm 1 năm rồi nên ko biết thủ tục có thay đổi gì ko. Bạn tham khảo nhé.