P
Em chào anh / chị!
Em nhờ anh chị giải quyết hộ em vấn đề này với ạ.
Chuyện là người quen của sếp em đang làm cho công ty nhà nước. Chị ý đang mang thai và để giữ gìn sức khỏe do thai yếu nên xin nghỉ 04 tháng không lương để dưỡng thai. Và bên công ty đó sẽ ngưng đóng bảo hiểm đến khi chị ấy đi làm lại.
Nên chị ấy muốn nhờ công ty em đóng hộ 4 tháng đó để duy trì quá trình đóng bảo hiểm và đảm bảo chế độ thai sản sau này.
Vậy em phải làm thế nào trong trường hợp này ạ, ko thể rút sổ hay chốt sổ bên kia được ạ! @@
Cả nhà góp ý cho e với ạ.
Em cảm ơn!
Em nhờ anh chị giải quyết hộ em vấn đề này với ạ.
Chuyện là người quen của sếp em đang làm cho công ty nhà nước. Chị ý đang mang thai và để giữ gìn sức khỏe do thai yếu nên xin nghỉ 04 tháng không lương để dưỡng thai. Và bên công ty đó sẽ ngưng đóng bảo hiểm đến khi chị ấy đi làm lại.
Nên chị ấy muốn nhờ công ty em đóng hộ 4 tháng đó để duy trì quá trình đóng bảo hiểm và đảm bảo chế độ thai sản sau này.
Vậy em phải làm thế nào trong trường hợp này ạ, ko thể rút sổ hay chốt sổ bên kia được ạ! @@
Cả nhà góp ý cho e với ạ.
Em cảm ơn!

