Thuế TNCN cho lao động làm việc tại nhiều nơi

H

Hang _Thu

Sơ cấp
Chào cả nhà
Mọi người cho em hỏi trg hợp người lao động làm việc tại nhiều nơi đều ký hợp đồng dài hạn, đăng ký giảm trừ ở nơi 1,
Nơi thứ 2 chỉ chi trả <2tr / tháng thì có cần trích lũy tiến để cuối năm quyết toán không
Vì em thấy có ý kiến nói chi trả <2tr / lần thì k cần trích.
Tuy nhiên em nghĩ trg hợp k phải trích cho thu nhập dưới 2tr chỉ áp dụng cho hợp đồng thời vụ. còn dài hạn thì vẫn phải trích để cuối năm quyết toán
Mọi ng tư vấn giúp e vs ạ.
e cảm ơn
 
Sửa lần cuối:
làm việc ở 2 nơi, thuế TNCN tính theo lũy tiến, người LĐ tự quyết toán. ko phải trích của ng ta 10 % đâu
 
Hang _Thu nói:
Chào cả nhà
Mọi người cho em hỏi trg hợp người lao động làm việc tại nhiều nơi đều ký hợp đồng dài hạn, đăng ký giảm trừ ở nơi 1,
Nơi thứ 2 chỉ chi trả <2tr / tháng thì có cần trích lũy tiến để cuối năm quyết toán không
Vì em thấy có ý kiến nói chi trả <2tr / lần thì k cần trích.
Tuy nhiên em nghĩ trg hợp k phải trích cho thu nhập dưới 2tr chỉ áp dụng cho hợp đồng thời vụ. còn dài hạn thì vẫn phải trích để cuối năm quyết toán
Mọi ng tư vấn giúp e vs ạ.
e cảm ơn
Nhấn để mở rộng...
Thu nhập ở nhiều nơi thì giảm trừ ở 1 nơi còn 1 nơi phải khấu trừ thuế TNCN theo biểu lũy tiến từng phần.
 
doducthanh91 nói:
Thu nhập ở nhiều nơi thì giảm trừ ở 1 nơi còn 1 nơi phải khấu trừ thuế TNCN theo biểu lũy tiến từng phần.
Nhấn để mở rộng...
vâng, vậy trường hợp của em <2tr ở nơi t2 là hàng tháng sẽ trích 5% nhỉ
em cũng nghĩ vậy nhưng lại có 1 ý kiến nói là <2tr thì k phải trích gì cả nên lại lăn tăn
vì đúng là có quy định "
i) Khấu trừ thuế đối với một số trường hợp khác
Các tổ chức, cá nhân trả tiền công, tiền thù lao, tiền chi khác cho cá nhân cư trú không ký hợp đồng lao động (theo hướng dẫn tại điểm c, d, khoản 2, Điều 2 Thông tư này) hoặc ký hợp đồng lao động dưới ba (03) tháng có tổng mức trả thu nhập từ hai triệu (2.000.000) đồng/lần trở lên thì phải khấu trừ thuế theo mức 10% trên thu nhập trước khi trả cho cá nhân."

cái này thì chỉ áp dụng cho ldong thời vụ thôi nhỉ
 
Hang _Thu nói:
ôi em ghi nhầm. trích lũy tiến của họ ạ (để em sửa lại bài)
vậy <2tr thì vẫn trích lũy tiến ak chị
Nhấn để mở rộng...

< 2tr, đã tới mức phải trích đâu.
 
Hang _Thu nói:
vâng, vậy trường hợp của em <2tr ở nơi t2 là hàng tháng sẽ trích 5% nhỉ
em cũng nghĩ vậy nhưng lại có 1 ý kiến nói là <2tr thì k phải trích gì cả nên lại lăn tăn
vì đúng là có quy định "
i) Khấu trừ thuế đối với một số trường hợp khác
Các tổ chức, cá nhân trả tiền công, tiền thù lao, tiền chi khác cho cá nhân cư trú không ký hợp đồng lao động (theo hướng dẫn tại điểm c, d, khoản 2, Điều 2 Thông tư này) hoặc ký hợp đồng lao động dưới ba (03) tháng có tổng mức trả thu nhập từ hai triệu (2.000.000) đồng/lần trở lên thì phải khấu trừ thuế theo mức 10% trên thu nhập trước khi trả cho cá nhân."

cái này thì chỉ áp dụng cho ldong thời vụ thôi nhỉ
Nhấn để mở rộng...
Thông tư bạn trích rõ rồi còn gì
 
Hang _Thu nói:
dạ. tại vì có ý kiến k phải trích ý nên cứ lo lo. vì em giờ mới làm phần này lần đầu ạ. hi
Nhấn để mở rộng...
Văn bản PL với ý kiến của 1 người thì bạn theo ai? Tất nhiên là VBPL là phải theo rồi.
 
doducthanh91 nói:
Văn bản PL với ý kiến của 1 người thì bạn theo ai? Tất nhiên là VBPL là phải theo rồi.
Nhấn để mở rộng...
vâng ạ. em cũng nói luôn ở đầu là nghĩ theo VBPL tuy nhiên nhiều khi đọc thông tư vs những ng còn non như em thì cũng hơi lo. cho nên tham khảo thêm ý kiến của mọi người để chắc kiến thức thêm ạ
E cảm ơn anh nhé. ^^
 
Căn cứ vào Tiết b.1, Điểm b, Khoản 1, Điều 25 Thông tư 111/2013/TT-BTC
“Đối với cá nhân cư trú ký hợp đồng lao động từ ba (03) tháng trở lên thì tổ chức, cá nhân trả thu nhập thực hiện khấu trừ thuế theo Biểu thuế lũy tiến từng phần, kể cả trường hợp cá nhân ký hợp đồng từ ba (03) tháng trở lên tại nhiều nơi.”
Bạn tham khảo thêm bài viết này: http://www.webketoan.vn/khau-tru-thue-tncn-doi-voi-lao-dong-co-thu-nhap-nhieu-noi.html
 
Bạn phải đăng nhập hoặc đăng ký để bình luận.

Liên kết

Tâm An kế toán quản trị

Chia sẻ trang

Back
Top