Tại sao tính thai sản cho người ở doanh nghiệp lại dùng lương cơ sở?

[tamnt07]

Mình không rõ tại sao tính thai sản cho người ở doanh nghiệp lại dùng lương cơ sở nhỉ, trong khi tính tiền BHXH để nộp thì lại dùng lương tối thiểu? Như vậy có hợp lý không nhỉ?
Không biết có nhiều bạn thắc mắc như mình không, và có câu trả lời thích đáng về vấn đề này không? (không tính những câu trả lời rằng mức lương cơ sở thấp hơn mức lương tối thiểu, hoặc do quy định của Luật nhé )

P/S:Mức lương tối thiểu vùng: Áp dụng đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động tại doanh nghiệp.
Mức lương cơ sở: Áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động làm việc tại cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị xã hội và đơn vị sự nghiệp.

 

[Lặng Yên]

Tính thai sản vẫn tính theo mức đóng bhxh của người lao động, ngoài ra còn được phụ cấp thêm 2 tháng lương cơ sở.
Dùng lương cơ sở theo mình là vì đây là trợ cấp của nhà nước trợ cấp thêm cho người lao động. Đã có chữ nhà nước nên là lương cơ sở