Công ty bạn thuộc vùng nào vậy? Nếu không thuộc vùng I thì không cần điểu chỉnh mức đóng BHXH.Bạn ơi cho mình bộ hồ sơ với nhé. CHo mình hỏi chút bên mình năm 2016 mình ko làm tăng mức lương đóng BH cho 2 nhân viên mình vẫn để 3.400k đáng lẽ năm 2016 mức đóng là 3.745.000 nhưng trên BH họ vẫn hạch toán với mức đóng cho 2 nhân viên đấy là 3.745.000 và mình bị nợ BH hiểm hơn 2triệu. Như vậy mình có phải làm báo tăng cho năm 2016 không. Giúp mình với nhé.
Mình cám ơn nhiều.
Bên mình vùng 1 tại Hà Nội năm 2017 là 4.012.500 rồi. Bạn gửi cho mình xin bộ hồ sơ đăng ký vào mail. sonphuong83@gmail.com với nhé. thank bạn nhiều.Công ty bạn thuộc vùng nào vậy? Nếu không thuộc vùng I thì không cần điểu chỉnh mức đóng BHXH.
Nếu là vùng I thì lương tối thiểu vùng 3.750.000đ, đã qua đào tạo có tay nghề thì 4.012.500đ => Bạn phải điều chỉnh mức đóng BHXH 2017 lên 4.012.500đ
Mail chị là sonphuong83@gmail.com đúng hok chị? Chị check mail haBên mình vùng 1 tại Hà Nội năm 2017 là 4.012.500 rồi. Bạn gửi cho mình xin bộ hồ sơ đăng ký vào mail. sonphuong83@gmail.com với nhé. thank bạn nhiều.
Chị ơi cho e xin mẫu bộ hồ làm báo tăng mức đóng vào năm 2017 với ạ. Chị gửi vào mail : dungtran@nguyenco.vn giúp e với. E cảm ơn chị nhiềuE đưa mail chị gửi nguyên bộ hồ sơ cho e. Cũng hok khó gì đâu. Bên e phải làm quyết định tăng lương cho nhân viên. Cuối tháng này làm đc r.
E check mail haChị ơi cho e xin mẫu bộ hồ làm báo tăng mức đóng vào năm 2017 với ạ. Chị gửi vào mail : dungtran@nguyenco.vn giúp e với. E cảm ơn chị nhiều
C gửi cho em xin bộ hồ sơ nhé.E đưa mail chị gửi nguyên bộ hồ sơ cho e. Cũng hok khó gì đâu. Bên e phải làm quyết định tăng lương cho nhân viên. Cuối tháng này làm đc r.
Do mọi người xin form mẫu khá nhiều nên để cho tiện Thủy up file lên diễn đàn. M.n qa đó download về ạ.
Cho em xin 1 bộ chị nhé! em vừa mới bắt đầu làm BHXH cũng đang tìm hiểu nhiều cảm ơn chị nhé! Mail em là dungnguyen.hrm49b@gmail.comB check mail ha
Do mọi người xin form mẫu khá nhiều nên để cho tiện Thủy up file lên diễn đàn. M.n qa đó download về ạ.Cho em xin 1 bộ chị nhé! em vừa mới bắt đầu làm BHXH cũng đang tìm hiểu nhiều cảm ơn chị nhé! Mail em là dungnguyen.hrm49b@gmail.com
c ơi cho e hỏi! mức lương tối thiếu của giám đốc năm 2017 là bao nhiêu ạ?Đúng rồi nè e, nếu họ không muốn tham gia thành lập công đoàn thì bạn chỉ cần đóng Kinh phí công đoàn, và nộp công văn xác nhận chưa đủ đk thành lập công đoàn, sau đó nhận đc giấy xác nhận thì bắt đầu nộp TBL
Tùy chính sách công ty e thôi nè. Không được dưới mức lương tối thiếu + 7% LĐ đã qua đào tạo là được nè e. Bên cạnh đó Giám đốc sẽ có thêm các khoản phụ cấp như trách nhiệm, công tác, nhà ở,...c ơi cho e hỏi! mức lương tối thiếu của giám đốc năm 2017 là bao nhiêu ạ?
dạ c! e cảm ơn c nhiều ạ!Tùy chính sách công ty e thôi nè. Không được dưới mức lương tối thiếu + 7% LĐ đã qua đào tạo là được nè e. Bên cạnh đó Giám đốc sẽ có thêm các khoản phụ cấp như trách nhiệm, công tác, nhà ở,...
Kinh phí công đoàn 2% bạn, DN đóng. Nếu nhân viên tham gia tổ chức công đoàn cơ sở (Công đoàn cơ sở có thể được thành lập tại DN) thì nhân viên phải đóng thêm Đoàn phí công đoàn là: 1% mức tiền lương tham gia BHXH.cho e hỏi tỷ lệ doanh nghiệp đóng là 22% còn người lao động đóng 10,5% gồm BHXH,BHYT,BHTN. Tổng là 32,5%. vậy Kinh phí công đoàn đóng bao nhiêu % ạ? hay doanh nghiệp k pải đóng ạ?
C ơi e lại gặp c ở thread này hihi c cho e xin 1 bản vào mail này với ạ tuyetlan221290@gmail.com e mới làm sang mảng nhân sự nên còn nhiều cái chưa rõ. C chỉ giúp e với nhé. Bên e sang 2017 chỉ có 2 trường hơp dưới mức tối thiểu vùng, e chỉ làm phụ lục điều chỉnh tăng mức lương đóng bảo hiểm. tổng lương thì ko đổi, vì sang tháng 2 là bạn ý hết hơp đồng cũ sẽ kí hdong mới. Liệu có vấn đề j ko ạ. E cảm ơn c nhiềuB check mail ha
http://webketoan.com/threads/2907355-share-thang-bang-luong-2017/C ơi e lại gặp c ở thread này hihi c cho e xin 1 bản vào mail này với ạ tuyetlan221290@gmail.com e mới làm sang mảng nhân sự nên còn nhiều cái chưa rõ. C chỉ giúp e với nhé. Bên e sang 2017 chỉ có 2 trường hơp dưới mức tối thiểu vùng, e chỉ làm phụ lục điều chỉnh tăng mức lương đóng bảo hiểm. tổng lương thì ko đổi, vì sang tháng 2 là bạn ý hết hơp đồng cũ sẽ kí hdong mới. Liệu có vấn đề j ko ạ. E cảm ơn c nhiều
Dạ vừa hỏi xong thì e thấy link c up ạ. Bên e đóng bhiem mức 70% so với tổng lương trả cho NLD nên chắc ko vấn đề gì c ạ. Hi thế e có cần nộp lại thang, bảng lương cho bên sở lao động nữa ko ạ, hay e khai báo qua mạng là được thôi hả chttp://webketoan.com/threads/2907355-share-thang-bang-luong-2017/
E vào link này tải ha. Chị up file lên này r ak.
Còn đối với trường hợp 2 bạn nhân viên có lương dưới mức tối thiểu vùng thì e làm Quyết định tăng lương cho 2 bạn ấy, bổ sung cả phụ cấp miễn sao lương đóng BHXH hok dưới tối thiểu vùng và tổng lương vẫn hok đổi thi ok r nè. Có gì hok pik có thể liên hệ chị.
Vẫn nộp lại TBL nè e. Do cty vẫn còn 2 LĐ lương dưới tối thiểu vùng akDạ vừa hỏi xong thì e thấy link c up ạ. Bên e đóng bhiem mức 70% so với tổng lương trả cho NLD nên chắc ko vấn đề gì c ạ. Hi thế e có cần nộp lại thang, bảng lương cho bên sở lao động nữa ko ạ, hay e khai báo qua mạng là được thôi hả c