HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG

Em chào các anh (chị)!

Em có nhận làm thêm kế toán trưởng của một công ty ( lương 3tr/tháng), nhưng khi em làm đăng ký thang bảng lương để nộp cho Phòng lao động và thương binh xã hội thì lương căn bản đóng bảo hiểm xã hội phải là 4.012tr (em không đóng bảo hiểm vì đã đóng ở cty khác rồi). vậy hợp đồng lao động là 3tr có bị sai so với Bộ luật lao động không?

Em cám ơn các anh chị
 
Em chào các anh (chị)!

Em có nhận làm thêm kế toán trưởng của một công ty ( lương 3tr/tháng), nhưng khi em làm đăng ký thang bảng lương để nộp cho Phòng lao động và thương binh xã hội thì lương căn bản đóng bảo hiểm xã hội phải là 4.012tr (em không đóng bảo hiểm vì đã đóng ở cty khác rồi). vậy hợp đồng lao động là 3tr có bị sai so với Bộ luật lao động không?

Em cám ơn các anh chị
Kế toán trưởng mà hỏi điều này :eek:, ko thể tin đc.
Trường hợp của bạn ko sai về luật lao động nhé.
 
trước tiên cám ơn bạn nhé. còn việc mình không rành thì hỏi có sao đâu. không ai chê trách người không biết
 
Back
Top